工亡一人是否属于重大民事事故罪，需根据具体情况判断，一般情况下不直接定性为“重大民事事故罪”，但可能涉及其他刑事犯罪。以下从不同角度进行详细分析：
一般情况下的工伤事故：
- 在正常的工伤事故中，如果员工因工作过程中的意外突发状况导致死亡，且企业已履行了合理的安全保障等法律义务，不存在违规操作或重大过错情形，那么这通常被视为工伤事故，不会涉及刑事责任。工伤事故的意外性和不可预测性，以及企业对安全保障义务的履行情况，是判断是否涉及刑事责任的重要因素。
可能涉及刑事责任的情况：
- 重大责任事故罪：如果生产、作业中违反安全管理规定，如忽视安全、强令工人违章冒险作业，或对事故隐患不采取措施等，导致发生重大伤亡事故（包括工亡一人），相关责任人可能需要承担刑事责任。这一罪名强调了责任人在安全生产中的过失行为及其导致的严重后果。
- 重大劳动安全事故罪：当企业的劳动安全设施不符合国家规定，或存在重大安全隐患而未采取措施，因而发生重大伤亡事故时，也可能构成刑事犯罪。此罪名侧重于企业对劳动安全设施的疏忽和对安全隐患的漠视。
- 强令、组织他人违章冒险作业罪：特定情况下，如企业负责人明知某项作业存在巨大安全风险，却强令员工进行操作，导致员工死亡，即构成此罪。此罪名特别针对强令他人违章冒险作业的行为。
- 不报、谎报安全事故罪：在安全事故发生后，如果负有报告职责的人员不报或谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，同样需要承担刑事责任。这一罪名强调了事故报告的重要性及其对事故抢救的影响。
法律建议与后果：
- 对于工亡一人的情况，是否会涉及刑事责任，必须依据具体的事故调查结果和相关法律规定来判断。如果事故是由于企业的违规操作或重大过错导致的，那么相关责任人可能需要承担刑事责任。
- 企业应加强安全生产管理，确保劳动安全设施的完善，遵守安全管理规定，以预防类似事故的发生。同时，企业应建立健全的事故报告和应急处理机制，以便在事故发生后能够及时、准确地报告事故情况，并采取有效的应急措施。
- 如果面临此类问题，建议尽快向我咨询，以便更准确地了解法律责任和应对策略。作为专业律师，我将根据具体情况提供详细的法律分析和建议。
总结：工亡一人是否涉及刑事责任，需根据事故的具体情况来判断。在正常情况下，这通常被视为工伤事故；但如果存在重大过错或违规行为，则可能构成刑事犯罪。因此，企业和个人都应加强安全生产意识，遵守相关法律法规，以预防类似事故的发生。