过年期间打架的处理方式需根据伤情程度、行为性质及具体情节综合判断，主要分为以下两种情况：

1. 若未造成明显伤害（轻微伤及以下）

   • 行政处罚：根据《治安管理处罚法》第43条，殴打他人或故意伤害他人身体的，可处5-10日拘留并罚款；情节较轻的（如亲友间偶发冲突、主动认错赔偿），可处5日以下拘留或500元以下罚款。
     
   • 调解优先：公安机关可能组织双方调解，达成赔偿协议并履行后，可不予处罚。但若调解失败或一方拒不履行，仍会面临行政处罚。
     
   • 例外情形：若行为人未满14周岁、已满14不满16周岁初次违反治安管理、70周岁以上、怀孕或哺乳不满1周岁婴儿等，可不执行行政拘留。

2. 若造成轻伤及以上伤害

   • 刑事责任：根据《刑法》第234条，故意伤害致人轻伤的，处3年以下有期徒刑、拘役或管制；致人重伤的，处3-10年有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
     
   • 刑事和解：若双方达成和解（如赔偿、谅解），可依法从宽处理（如不起诉、缓刑），但重伤及以上案件和解空间有限。
     
   • 自首与立功：主动投案并如实供述、协助抓捕其他犯罪嫌疑人等，可减轻或免除处罚。

关键提醒：

• 伤情鉴定是核心：是否构成轻伤需由法医鉴定，肉眼判断不可靠（如鼻骨骨折可能构成轻伤，而表皮擦伤可能仅属轻微伤）。
  
• 证据固定：立即报警并保留现场照片、视频、证人联系方式，避免私下协商导致证据灭失。
  
• 过年特殊情形：若因酒后失控引发冲突，酒精不影响定罪但可能影响量刑（如从重处罚）；若在公共场所（如商场、街道）打架，可能涉嫌寻衅滋事罪，处罚更重。
  

建议行动：若涉及打架纠纷，无论是否受伤，均应第一时间联系我，我会根据具体情节（如是否持械、是否累犯、是否涉及特殊群体等）制定应对方案，最大限度维护权益。