被判处有期徒刑一年的军人，在服刑期间通常是没有工资的。不过，具体的情况还需根据军人的类型（现役或离退休）以及服刑期间的具体安排来详细分析。
一、现役军人被判处有期徒刑的工资待遇
服刑期间：
- 现役军人若被判处有期徒刑，在服刑期间，其职务会被自然撤销，且通常不会安排正常的工作职务，因此不会发放正常工资。
- 在某些特殊情况下，如军人被安排从事不叙职的临时工作，可能会根据规定发放一定的生活费，但这远低于正常工资水平。
服刑结束后：
- 服刑结束后，军人的工资待遇将根据其表现、部队的评估以及相关法律法规来确定。
- 若军人表现良好，可能会在合适的情况下重新安排职务，并恢复与其职务相匹配的工资待遇。
- 若军人表现不佳或不符合部队继续服役的要求，可能面临退出现役等情况，此时将不再享受军人的工资待遇。
二、军队离退休干部被判处有期徒刑的工资待遇
服刑期间：
- 军队离退休干部若被判处有期徒刑，在服刑期间，其退休费会被停发，改发生活费。
- 生活费的标准通常根据具体规定，按本人原基本离退休费的一定比例发放，以保障其基本生活需求。
服刑结束后：
- 服刑结束后，若离退休干部经考察没有再犯新罪等符合条件的情况，可按照规定重新确定退休费和有关待遇。
三、特殊情况说明
- 缓刑情况：虽然用户询问的是有期徒刑，但值得注意的是，若军人被判处缓刑（而非实际服刑），其工资待遇情况会有所不同。缓刑期间，军人可能仍保留一定的职务或安排临时工作，并可能发放生活费或部分工资，具体取决于部队的规定和安排。然而，一旦缓刑被撤销并实际执行有期徒刑，工资待遇将按照上述服刑期间的标准执行。
- 用人单位处理：若军人在服刑前有用人单位（如军队企业或地方单位），且该单位在军人服刑期间未解除劳动合同，理论上军人仍应享有一定的权益（如生活费或最低工资保障）。但实际上，由于军人服刑期间无法提供正常劳动，用人单位通常会根据相关规定和合同约定进行处理，可能包括停发工资或解除劳动合同。
四、法律建议
- 了解具体规定：军人及其家属应详细了解部队关于服刑人员工资待遇的具体规定，以便在需要时维护自身权益。
- 咨询相关部门：若对工资待遇有疑问或争议，可咨询部队的人力资源部门或相关法律机构，以获取更准确的解答和帮助。
- 保留相关证据：在处理工资待遇问题时，应保留好相关证据（如判决书、部队通知等），以便在需要时提供证明。
总之，被判处有期徒刑一年的军人在服刑期间通常是没有工资的，但具体待遇还需根据军人的类型、服刑期间的具体安排以及相关法律法规来确定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。