结论：待业五六年然后又上班一年，在政审过程中是否会被询问，主要取决于政审的具体内容和目的，以及用人单位或相关部门的审查标准。一般来说，政审可能会关注个人的工作经历和稳定性，但并非一定会详细询问待业期间的具体情况。
分析说明：
政审的目的和内容：
- 政审通常是为了评估个人的政治素质、道德品质、遵纪守法情况以及工作表现等，以确保其符合担任特定职务或从事特定工作的要求。
- 在政审过程中，用人单位或相关部门可能会关注个人的工作经历，包括待业期间的情况，以评估其职业稳定性和工作态度。
待业经历对政审的影响：
- 待业五六年可能被视为职业经历中的一段空白期，政审时可能会对此提出询问，以了解待业期间的原因、活动以及个人在待业期间的表现。
- 然而，并非所有政审都会详细询问待业期间的具体情况。这取决于政审的严格程度、用人单位或相关部门的审查标准，以及待业经历与所申请职位的相关性。
上班一年对政审的参考价值：
- 上班一年的经历可以作为政审时评估个人工作表现和职业稳定性的重要参考。
- 如果在这一年中，个人表现出良好的工作态度、职业素养和遵纪守法情况，那么这将对政审产生积极影响。
特殊场景：
- 如果待业期间存在违法违纪行为或不良记录，那么在政审过程中很可能会被询问并作为评估的依据。
- 如果所申请的职位对工作经历有特定要求，如需要连续的工作经历或特定行业的工作经验，那么待业经历可能会成为政审时的关注点。
建议与行动：
- 准备相关证明材料：如果待业期间有参加培训、学习或从事其他有益活动的经历，可以准备相关证明材料以展示个人的积极态度和自我提升。
- 如实陈述待业经历：在政审过程中，应如实陈述待业期间的情况，避免隐瞒或虚假陈述，以免对政审结果产生不利影响。
- 关注政审通知和要求：及时关注政审的通知和要求，了解政审的具体内容和流程，以便做好充分的准备。
后续思考依据：
- 政审的标准和流程可能因用人单位或相关部门的不同而有所差异，因此需要关注具体的政审通知和要求。
- 个人在待业期间的表现和活动将直接影响政审时的评估结果，因此应如实陈述并准备相关证明材料。
- 如果对政审过程或结果有疑问或不满，可以及时向相关部门或用人单位提出咨询或申诉。