当企业破产无法偿还债务时，应依据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定来处理。以下是一个清晰、详细且有深度的解答流程：

一、破产申请与受理

1. 向法院申请破产：

   • 当企业无法清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力时，可以向人民法院提出破产申请。

2. 法院受理与指定管理人：

   • 法院在受理破产申请后，会指定专业的破产管理人接管企业财产，负责资产的清算与监管工作。

二、资产清算与债务清偿

1. 资产清点：

   • 破产管理人将全面清点企业的所有资产，包括固定资产、流动资金、无形资产等。

2. 债务清偿顺序：

   • 破产财产将按照法定顺序进行清偿：
     • 首先是破产费用及共益债务；
     • 其次是员工的工资、医疗费用、伤残补助金、抚恤金等；
     • 接着是应划入员工个人账户的基本养老保险费、基本医疗保险费，以及法律、行政法规规定必须支付给员工的补偿金；
     • 再次是除上述规定之外的社会保险费用和破产人所拖欠的税款；
     • 最后是普通破产债权人的权益。

3. 清偿方式：

   • 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，将按照比例进行分配。

三、破产程序终结与注销登记

1. 破产程序终结：

   • 若破产财产不足以清偿全部债务，且已按照法定顺序清偿完毕，管理人将请求人民法院裁定终结破产程序。

2. 注销登记：

   • 破产程序终结后，管理人需携带人民法院发布的终结破产程序的裁决书，前往企业原注册机构办理注销登记手续。

四、其他相关事项

1. 股东责任：

   • 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。只要股东切实履行了自己的出资义务，就无需偿还破产程序完成后的债务。但如果股东为公司的债务提供了担保，则应当承担担保责任。

2. 连带债务人责任：

   • 破产人的保证人和其他连带债务人，在破产程序终结后，对债权人依照破产清算程序未受清偿的债权，依法继续承担清偿责任。

3. 员工赔偿时限：

   • 员工应在规定的债权申报期限内向管理人提交债权申报，包括工资、经济补偿等方面的请求。若未能在规定时间内进行债权申报，将可能影响其权益的受偿。

综上所述，企业破产无法偿还债务时，应依法进行破产清算，并按照法定顺序清偿债务。破产程序终结后，企业需办理注销登记手续。同时，股东和连带债务人的责任也需根据具体情况进行确定。