结论：因公司账户冻结，公司可以委托授权个人收款，但需满足一定条件并履行相应手续，同时要注意潜在风险。以下从不同角度进行分析：

1. 合法性角度
   • 授权合法性：公司作为法人主体，有权通过内部决策程序（如股东会或董事会决议）授权特定的个人代表公司进行收款。这种授权行为本身是合法的，只要授权程序符合公司章程和相关法律法规的规定。例如，公司可以签署授权委托书，明确授权个人代为收取特定款项，并注明授权范围、期限等关键信息。
   • 收款合法性：被授权的个人在收款时，需确保收款行为符合法律法规的要求。如果收款涉及非法活动（如洗钱、诈骗等），则不仅个人可能面临法律责任，公司也可能因授权行为而承担连带责任。因此，公司在授权前应对收款事项进行充分审查，确保收款行为的合法性。
2. 操作流程角度
   • 内部决策程序：公司应首先通过内部决策程序（如股东会或董事会决议）确定授权事项和被授权人。这一步骤是确保授权行为合法有效的关键。
   • 签署授权委托书：公司应与被授权人签署正式的授权委托书，明确双方的权利和义务。授权委托书应包含授权范围、期限、收款账户信息等关键内容，并由公司法定代表人或授权代表签字盖章。
   • 通知相关方：公司应将授权事项通知相关方（如客户、供应商等），以便他们在付款时能够确认收款人的身份和授权范围。这有助于避免因信息不对称而导致的付款纠纷。
3. 潜在风险角度
   • 个人信用风险：被授权的个人可能因个人信用问题（如负债、诉讼等）而影响收款行为的有效性。如果个人信用受损，可能导致收款账户被冻结或查封，进而影响公司的正常经营。因此，公司在授权前应对被授权人的信用状况进行充分调查。
   • 管理风险：如果公司授权过多个人进行收款，可能导致管理混乱和资金安全风险。因此，公司应建立完善的收款管理制度，明确收款流程和责任分工，确保资金的安全和合规使用。
   • 法律风险：如果收款行为涉及违法违规活动（如虚开发票、偷逃税款等），则公司可能因授权行为而承担连带责任。因此，公司在授权前应对收款事项进行充分审查，确保收款行为的合法性和合规性。