被判刑后，军龄是否算工龄需分情况讨论，关键在于是否保留军籍以及犯罪的性质和情节。以下是对此问题的详细分析：
一、保留军籍的情况
一般原则：
- 若判刑后保留军籍，根据相关规定，服刑期间仍视为服役，服刑前后的军龄可合并计算为连续工龄。这是对军人过往服役贡献的一种认可和保障。
具体应用：
- 例如，某军人因一般刑事犯罪被判刑，但因其表现良好或犯罪情节较轻，被保留军籍。那么，他服刑前后的军龄将合并计算，作为其连续工龄的一部分。
二、被开除军籍的情况
一般原则：
- 若因严重犯罪行为（如故意实施严重危害国家安全、严重违反军队纪律、严重暴力犯罪等）被判刑，并因此被开除军籍，那么刑满释放后重新参加工作的工龄将从重新参加工作时起算，此前的军龄不再计入工龄。
具体应用：
- 例如，某军人因严重犯罪行为被判刑，并被开除军籍。刑满释放后，他重新找到工作并开始缴纳社保。此时，他的工龄将从重新参加工作时开始计算，之前的军龄将不再被计入。
三、特殊情况下的处理
过失犯罪或一般经济犯罪：
- 如果转业军人因过失犯罪或一般的经济犯罪等非严重违反军人基本职责和国家核心利益的犯罪类型被判刑，且在服刑期满后保留了军籍或重新入伍，其军龄通常是可以计算为工龄的。这类犯罪可能并非源于军人身份特性或严重违背军人职业要求，因此在符合一定规定的情况下，军龄的认定应遵循对军人过往服役贡献的基本尊重和合理考量原则。
服刑期间的表现：
- 军人在服刑期间的表现也会对其工龄计算产生影响。如果军人在服刑期间能够认罪悔罪、积极改造、遵守监规纪律等，可能会在一定程度上减轻对其工龄的不利影响。但这需要具体依据相关法律法规和军事规定来判断。
四、地方政策与法规的差异
- 需要注意的是，各地在具体执行政策时可能会存在一定差异。因此，在遇到此类问题时，建议向当地的退役军人事务部门、劳动和社会保障部门等相关机构咨询具体规定和办理程序。这些部门能够提供更准确、更具体的指导，以确保军人的权益得到妥善处理。
五、建议与注意事项
了解具体规定：
- 在处理此类问题时，应首先了解当地的具体规定和政策，以确保自己的权益得到保障。
保留相关证据：
- 军人应保留好与军龄、工龄相关的所有证据和文件，如入伍通知书、转业证明、社保缴纳记录等，以便在需要时提供证明。
及时咨询与处理：
- 如果遇到军龄与工龄计算方面的问题，应及时向相关部门咨询并处理，以免错过最佳时机。
总结来说，被判刑后军龄是否算工龄需根据是否保留军籍以及犯罪的性质和情节来综合判断。在实际操作中，应仔细查阅相关法规政策，并结合具体案例进行准确计算。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。