结论前置：合伙人执行合伙事务的权利的内部限制要让第三人知道这一情况，通常需要通过一定的公示方式或交易习惯来推断第三人是否知晓，以下从不同角度为你详细分析：
一、公示方式
合伙协议公示：
- 合伙协议是合伙企业设立的基础文件，其中可以明确约定合伙人执行合伙事务的权利限制。虽然合伙协议本身通常不对外公开，但合伙企业可以在其经营场所、官方网站或相关企业信息平台上公示合伙协议的主要内容，特别是关于合伙人权利限制的部分，以便第三人查阅。不过，这种方式在实际操作中可能较为少见，因为合伙协议往往涉及合伙企业的内部管理和商业秘密。
企业登记信息公示：
- 根据相关法律法规，合伙企业需要在工商行政管理部门进行登记注册，并公示其基本信息，包括合伙人名单、出资额、合伙事务执行人等。虽然企业登记信息通常不直接包含合伙人执行合伙事务的具体权利限制，但合伙企业可以在登记时备注或说明相关限制情况，或者通过变更登记来反映权利限制的变化。此外，一些地区的企业登记信息查询系统可能允许合伙企业上传附加文件或说明，以进一步公示合伙人权利限制。
公告或通知：
- 合伙企业可以在其经营场所、官方网站或相关媒体上发布公告或通知，明确告知第三人关于合伙人执行合伙事务的权利限制。这种方式适用于需要广泛告知第三人的情况，如合伙企业发生重大变更或合伙人权利限制发生重大调整时。
二、交易习惯与第三人知晓的推断
交易习惯：
- 在商业实践中，某些行业或领域可能存在特定的交易习惯或行业惯例，这些习惯或惯例可能涉及合伙人执行合伙事务的权利限制。如果第三人与合伙企业进行交易时，遵循了这些交易习惯或行业惯例，那么可以推断第三人知晓或应当知晓合伙人执行合伙事务的权利限制。
第三人实际知晓情况：
- 在某些情况下，第三人可能通过其他途径（如与合伙企业的其他合伙人、员工或关联方交流）实际知晓了合伙人执行合伙事务的权利限制。如果第三人能够证明其实际知晓该限制情况，并且该知晓情况影响了其与合伙企业的交易决策，那么该限制情况可能对第三人产生约束力。不过，这种情况下，第三人需要承担举证责任，证明其实际知晓该限制情况。
三、法律建议
完善合伙协议：
- 合伙企业应在合伙协议中明确约定合伙人执行合伙事务的权利限制，并确保合伙协议的内容合法、有效。同时，合伙企业可以考虑在合伙协议中约定公示方式或通知义务，以便在需要时向第三人公示或通知相关权利限制。
加强内部管理：
- 合伙企业应建立健全内部管理制度，确保合伙人执行合伙事务时遵守相关权利限制。同时，合伙企业应加强对员工的培训和教育，提高员工对合伙人权利限制的认识和遵守意识。
谨慎对待交易：
- 在与第三人进行交易时，合伙企业应谨慎对待交易条款和条件，确保交易符合相关法律法规和合伙协议的规定。如果交易涉及合伙人执行合伙事务的权利限制，合伙企业应在交易前向第三人明确告知相关限制情况，并保留相关证据以备不时之需。
如果你在合伙人执行合伙事务的权利限制方面还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。