关于“老公公没了可以单位发讣告吗”这一问题，结论是：单位是否发讣告并非由法律直接规定，而是取决于单位内部的规章制度、文化传统以及与逝者家属的沟通情况。以下从不同角度为您详细分析：

1. 单位规章制度与文化传统：

   • 许多单位，特别是国有企业、事业单位或大型企业，往往有较为完善的员工福利和关怀制度，其中可能包括对员工家属去世时的慰问和讣告发布。
   • 如果单位有明确的规章制度或文化传统规定在员工直系亲属去世时发布讣告，那么单位通常会按照这一规定执行。
   • 反之，如果单位没有相关规定或文化传统，则可能不会主动发布讣告。

2. 与逝者家属的沟通：

   • 即使单位没有明确的规章制度，如果逝者家属（如您或您的丈夫）向单位提出希望发布讣告的请求，单位通常会考虑这一请求，并根据实际情况决定是否发布。
   • 在这种情况下，家属可以与单位的人力资源部门或相关负责人进行沟通，说明情况并提出请求。

3. 法律层面：

   • 从法律角度来看，单位是否发布讣告并不受法律的直接约束。法律主要关注的是员工与单位之间的劳动关系、工资福利、工作时间等权益问题。
   • 因此，在法律上，单位没有义务必须发布讣告，但也没有禁止单位发布讣告的规定。

4. 实际操作建议：

   • 如果您希望单位发布讣告，可以先了解单位是否有相关规定或文化传统。
   • 如果没有，您可以与单位的人力资源部门或相关负责人进行沟通，说明情况并提出请求。在沟通时，可以表达您对逝者的哀思和对单位关怀的期望。
   • 如果单位同意发布讣告，您可以与单位协商讣告的内容、发布方式和时间等细节。

总结来说，单位是否发讣告并非由法律直接规定，而是取决于单位内部的规章制度、文化传统以及与逝者家属的沟通情况。如果您有这方面的需求，建议先了解单位的相关规定或文化传统，并与单位进行积极沟通。如果您在家庭财产纠纷或其他婚姻家庭法律问题上有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。