工伤导致脸部留下疤痕，确实有可能评残，但具体能否评残以及评残等级如何，需依据疤痕的面积、对容貌及功能的影响程度、治疗情况与预后，并通过专业的劳动能力鉴定来确定。以下是对此问题的详细分析：

一、评残相关标准

1. 疤痕面积：

   • 根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，面部瘢痕面积达到或超过一定标准（如2平方厘米或更大），可能构成伤残。具体来说，面部瘢痕形成面积6cm²以上或线条状瘢痕10cm以上可能构成十级伤残；面部瘢痕形成面积12cm²以上或线条状瘢痕20cm以上可能构成九级伤残；面部瘢痕或植皮≥1/3者，可能被鉴定为六级伤残。但请注意，这些标准并非绝对，实际评残时还需考虑其他因素。

2. 对容貌及功能的影响：

   • 瘢痕若造成面部器官移位、畸形等严重影响容貌的情况，或在重要部位如眼睑、口唇等形成瘢痕，会在伤残鉴定中占据重要因素。
   • 瘢痕如果影响面部肌肉运动功能，如导致面部表情肌瘫痪等，也会影响伤残等级的判定。

3. 治疗情况与预后：

   • 经过治疗后瘢痕仍然无法改善到一定程度，且会长期存在对伤者造成持续影响的，在鉴定时也会予以考虑。
   • 对于需要后续多次治疗的瘢痕情况，会结合治疗难度、预后情况等来确定伤残等级。

二、评残流程

1. 工伤认定：

   • 职工发生事故伤害后，所在单位应在规定时间内（一般为30日内）向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 若用人单位未按规定时间提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 劳动能力鉴定：

   • 被认定为工伤后，经治疗伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定。
   • 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
   • 由专门的劳动能力鉴定专家组根据标准，结合实际情况，对瘢痕的大小、位置、对容貌及功能的影响等多方面进行综合评定，最终确定是否构成伤残以及具体的伤残等级。

三、特殊情况处理

• 若评不上伤残等级：即使工伤导致的脸部疤痕未评定为伤残等级，若整容手术被视为必要的后续治疗手段，其合理费用依法可从工伤保险基金或用人单位处获得赔偿。这需要根据《工伤保险条例》第三十条和《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的相关规定来执行。

四、建议与注意事项

1. 及时申请工伤认定和劳动能力鉴定：以便准确了解自己的权益并获得相应的赔偿。
2. 保留好相关证据：包括医疗记录、诊断证明、费用凭证等，以便在申请赔偿时提供充分证据。
3. 关注地区差异：不同地区对于工伤赔偿的具体规定可能存在差异，需参照当地法律法规和政策文件。

综上所述，工伤导致脸部留下疤痕的评残问题是一个复杂的过程，需综合考虑多个因素。因此，我建议你及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，并咨询专业律师（即我本人）以获取更具体的法律建议和帮助。