结论是：公司既不是单纯听法人的，也不是单纯听股东的，而是依据公司章程、股东会或董事会的决议以及相关法律法规来运行和决策的。以下从不同角度详细分析：
一、法人与股东在公司中的角色与权力
法人角色与权力：
- 法人，通常指的是公司的法定代表人，是公司对外行使民事权利、履行民事义务的代表。
- 法人的权力主要来源于公司章程和法律法规的授权，其职责是代表公司进行法律行为，如签订合同、参与诉讼等。
- 法人并不直接拥有公司的决策权，其决策行为通常需要基于公司股东会或董事会的决议。
股东角色与权力：
- 股东是公司的出资人，享有公司的所有权和收益权。
- 股东通过股东会行使表决权，参与公司的重大决策，如选举董事、审议公司年度报告、决定公司利润分配等。
- 股东的权力大小通常与其持股比例相关，持股比例越高的股东，在公司决策中的话语权越大。
二、公司决策机制
股东会：
- 股东会是公司的最高权力机构，由全体股东组成。
- 股东会负责审议和批准公司的重大事项，如公司章程的修改、公司的合并、分立、解散等。
- 股东会的决议通常需要经过代表一定比例表决权的股东通过，具体比例由公司章程规定。
董事会：
- 董事会是公司的执行机构，由股东会选举产生的董事组成。
- 董事会负责执行股东会的决议，管理公司的日常经营事务。
- 董事会的决策也需要遵循公司章程和法律法规的规定，且通常需要经过董事会的多数决议通过。
三、法人与股东在公司决策中的关系
法人执行股东会或董事会决议：
- 法人作为公司的代表，其职责是执行股东会或董事会的决议，而不是自行决策。
- 如果法人未经股东会或董事会授权，擅自作出决策，可能构成违法行为，需要承担相应的法律责任。
股东通过股东会或董事会影响法人行为：
- 股东可以通过股东会或董事会行使表决权，影响公司的决策方向，从而间接影响法人的行为。
- 如果股东对法人的行为有异议，可以通过股东会或董事会提出质疑，并要求法人进行解释或改正。
四、特殊情况下的决策
公司章程的特别规定：
- 公司章程是公司的“宪法”，可以规定公司的特殊决策机制或程序。
- 如果公司章程对法人和股东的权力分配有特别规定，那么应当遵循公司章程的规定。
法律法规的强制性规定：
- 在某些情况下，法律法规可能对公司的决策机制有强制性规定，如公司合并、分立、解散等事项需要经过特定程序的审批或备案。
- 在这些情况下，公司必须遵循法律法规的规定进行决策，无论法人还是股东都不能违反。
建议：在实际操作中，公司应当建立健全的决策机制，明确法人、股东会、董事会的职责和权力分配，确保公司的决策合法、合规、有效。如果对公司决策机制有疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。