违纪案件线索的处置方式主要包括以下几种：

1. 初步核实
   这是线索处置的第一步，指对反映的问题进行初步调查，以判断是否存在违纪事实、是否需要追究纪律责任。初步核实通常采取秘密或有限公开的方式进行，目的是保护线索来源、避免打草惊蛇，同时为后续处置提供依据。若初步核实后发现线索不实或证据不足，通常会予以了结；若发现存在违纪事实，则进入下一阶段。

2. 谈话函询
   对于反映问题较轻、可能存在误解或情节轻微的线索，通常会采取谈话或函询的方式处置。谈话是指与被反映人当面沟通，了解情况、核实问题；函询则是通过书面形式要求被反映人说明情况。谈话函询的目的是给被反映人一个解释或改正的机会，若其说明情况属实且无违纪行为，线索可予以了结；若存在违纪事实，则进一步调查处理。

3. 暂存待查
   对于线索反映的问题较为复杂、一时难以查清，或当前证据不足但仍有调查价值的线索，可以暂存待查。暂存待查并非放弃调查，而是将线索暂时搁置，待条件成熟（如新的证据出现、相关人员配合调查等）后再启动调查程序。暂存期间需定期梳理线索，避免长期积压。

4. 予以了结
   若线索反映的问题不实、证据不足，或被反映人已死亡、离职等无法追究责任，或问题轻微且已整改到位，可以予以了结。予以了结需经过严格审批程序，确保结论客观公正，避免遗漏或误判。

5. 立案审查
   对于初步核实后发现存在严重违纪事实、需要追究纪律责任的线索，应当立案审查。立案审查是违纪案件处置的核心环节，需严格按照法定程序进行调查取证、审查谈话、形成调查报告等。立案审查后，根据违纪事实和情节轻重，可给予党纪政务处分、组织处理或移送司法机关追究刑事责任。

总结：违纪案件线索的处置方式需根据线索性质、证据情况、违纪情节等因素综合判断，确保处置程序合法、结果公正。若您有具体案件或线索需要分析，可直接向我咨询，我会结合实际情况为您详细解答。