在车祸责任各占一半的情况下，误工费通常也是按照各自50%的比例来分担。以下是对这一问题的详细分析：
一、误工费的计算依据
误工时间的确定：
- 误工时间主要由医疗机构出具的证明来确定，如医院的病历、诊断证明、休假单等。这些证明会明确建议的休息时间长度，从而确定误工的具体时长。
- 若因伤致残导致持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。例如，伤者在事故后3个月进行伤残鉴定，那么从事故发生日至定残日前一天的时间段即视为误工时间。
收入状况的确定：
- 对于有固定收入的伤者，误工费按照实际减少的收入计算。例如，若伤者月工资为8000元，因事故请假3个月且单位扣发了这3个月的工资共24000元，则误工费为24000元。
- 对于无固定收入的伤者，若其能证明最近三年的平均收入状况，则按此计算；若不能证明，则可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
二、责任对半时的分担方式
交强险范围内的赔偿：
- 在交强险范围内，误工费不区分责任比例，先由交强险在限额内赔偿。交强险中伤残赔偿限额通常为18万元，误工费属于伤残赔偿项目。
- 若误工费总额未超过交强险伤残赔偿限额，则由交强险全额赔偿。例如，若误工费总额为2万元，则由交强险全额承担。
超出交强险限额的分担：
- 若误工费总额超过交强险限额，超出部分由双方按照责任比例各自承担50%。例如，若误工费总额为25万元，超出交强险限额的部分为7万元，则双方各承担3.5万元。
- 具体计算方式：假设A方误工费为1万元，B方误工费为8千元，在同等责任下，A需向B支付4千元（8千元×50%），B需向A支付5千元（1万元×50%），差额部分通过责任比例抵销后完成最终结算，即B还需向A支付1千元（5千元-4千元）。
商业险的赔付：
- 如果双方都购买了商业第三者责任险，超出交强险部分的赔偿可由商业险按照责任比例进行赔付。具体赔付流程和金额根据保险合同约定执行，这可以进一步减轻双方的经济负担。
三、注意事项
证据准备的重要性：
- 受害人需要提供充分的证据来证明自己的误工时间和收入状况，包括但不限于医疗机构的证明、收入证明、纳税凭证等。这是确保误工费得到准确计算和赔偿的关键。
保险公司的赔付流程：
- 了解并遵循保险公司的赔付规定和流程对于快速获得赔偿至关重要。在申请赔偿时，应提供所有必要的文件和证明材料，以便保险公司能够及时处理。
特殊情况的处理：
- 在实践中，如果双方对误工时间或收入状况存在争议，可能需要通过司法鉴定或法院诉讼等方式来解决。此时，寻求专业法律帮助是明智的选择，以确保自己的权益得到妥善维护。
综上所述，车祸责任对半时，误工费的赔偿需根据受害人的误工时间和收入状况确定，并按照各自的责任比例分摊。在处理此类问题时，应确保遵循相关法律法规和保险公司的赔付规定，并准备好充分的证据来支持自己的主张。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。