结论：在面临有人欠工资不还且没有联系方式，只有微信的情况下，你可以通过微信沟通尝试解决，若无法解决，则需收集证据并通过法律途径来维护自己的权益。

具体分析与建议：

1. 尝试通过微信沟通解决：

   • 首先，你可以尝试通过微信与欠款人取得联系，明确表达你的诉求，即要求对方支付所欠的工资。在沟通过程中，保持冷静和理性，避免情绪化的言辞，以便更有效地解决问题。
   • 如果对方承认欠款并表示愿意支付，你可以与对方协商支付的时间和方式，并尽量通过微信聊天记录等方式留下证据，以防后续出现纠纷。

2. 收集证据：

   • 如果微信沟通无果，你需要开始收集相关证据来证明欠款事实。这包括但不限于：微信聊天记录（显示对方承认欠款的内容）、工作证明（如劳动合同、工作证等）、工资条或银行转账记录（显示对方未支付工资的情况）等。
   • 确保收集的证据真实、合法且有效，以便在后续的法律程序中能够作为有力的支持。

3. 法律途径解决：

   • 劳动仲裁：如果你与欠款人之间存在劳动关系，且欠款属于工资范畴，你可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时，你需要提交仲裁申请书、相关证据材料以及你的身份证明等文件。劳动仲裁委员会将依法进行审理，并作出裁决。
   • 民事诉讼：如果劳动仲裁无法解决问题，或者你与欠款人之间不存在劳动关系（如属于劳务关系等），你可以向人民法院提起民事诉讼。在提起民事诉讼时，你需要准备起诉状、相关证据材料以及你的身份证明等文件，并按照法院的要求进行诉讼程序。法院将依法进行审理，并作出判决。

4. 注意事项：

   • 在整个过程中，保持冷静和理性至关重要。避免采取过激行为或言辞，以免对解决问题产生不利影响。
   • 及时咨询专业律师（即向我咨询）以获取更具体的法律建议和指导。律师可以根据你的具体情况和当地法律法规，为你提供更精准的法律帮助。

后续行动建议：

• 在尝试通过微信沟通无果后，立即开始收集相关证据。
• 根据欠款性质和与欠款人的关系，选择合适的法律途径（劳动仲裁或民事诉讼）来解决问题。
• 在整个过程中，保持与律师的沟通，以便及时获取法律建议和指导。

如果你有任何进一步的疑问或需要更具体的法律帮助，请随时向我咨询。