轻微伤确实存在误工费的可能性。误工费是指赔偿义务人要给赔偿权利人支付的一笔费用，这笔费用是针对受害人从受伤到完全康复期间，由于无法正常工作而实际减少的那部分收入。简单来说，只要轻微伤影响到受害人正常工作，且受害人能够提供相关证据（如医疗机构出具的休息建议、工作单位出具的误工证明以及工资收入情况证明等）来支持其误工事实和误工损失的金额，那么就可以主张误工费。
具体来说：
误工费的计算：误工时间一般依据医疗机构开具的证明来确定。如果受害人有固定收入，误工费就按照实际减少的收入来计算；若没有固定收入，就按其最近三年的平均收入计算；若无法证明最近三年的平均收入状况，可参考受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
主张误工费的条件：关键在于受伤对工作和收入的实际影响。如果轻微伤导致受害人无法正常工作，并且受害人能够提供充分的证据（如医院休假证明、单位误工证明及工资减少流水等）来证明其因伤无法工作且收入减少，那么就可以合理主张误工费。
特殊情况：如果只是极轻微的擦伤，没有影响到受害人的正常工作，比如还能按时上班且收入没有减少，那么通常很难主张误工费。
因此，在轻微伤的情况下，受害人是否能够主张误工费，需要根据其受伤对工作和收入的实际影响以及是否能够提供相关证据来支持其主张来确定。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。