针对您提出的“假释人员到达退休年龄怎么处理”的问题，这确实是一个涉及法律与社保政策的综合问题。以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，假释人员在达到退休年龄时，其养老金的领取与发放会受到其服刑状态的影响。根据《劳动和社会保障部办公厅关于退休人员被判刑后有关养老保险待遇问题的复函》的相关规定，我们可以将情况细分为以下几种：

1. 假释人员在假释期间达到退休年龄：

   • 如果假释人员在假释期间已经满足了按月领取基本养老金的最低缴费年限（目前为15年，但根据最新政策，从2030年起将逐步提高至20年），并且达到了法定退休年龄（根据最新政策，男职工的法定退休年龄将逐步延迟到63周岁，女职工的法定退休年龄将分别延迟到55周岁和58周岁），那么理论上他们是有资格领取养老金的。
   • 然而，由于他们仍处于假释状态，即属于被管制或监外执行的情况，根据规定，他们的养老金将按照判刑前的标准发放，但在假释期间不参与基本养老金的调整。

2. 假释人员假释期满后达到退休年龄：

   • 如果假释人员在假释期满后达到退休年龄，并且满足了最低缴费年限的要求，那么他们可以从假释期满后的次月起，按照判刑前的标准继续领取养老金，并参与后续的养老金调整。

3. 假释人员在服刑期间（非假释状态）达到退休年龄：

   • 如果假释人员因违反假释规定或其他原因被重新收监执行，那么在服刑期间，他们将停发基本养老金。
   • 刑满释放后，他们的养老金将从申报续发的次月起，按照判刑前的标准发放，并参与后续的养老金调整。

4. 关于弹性退休政策的影响：

   • 根据最新发布的《实施弹性退休制度暂行办法》，职工在达到法定退休年龄时，可以自愿选择弹性提前或延迟退休。但这一政策主要适用于正常退休的情况，对于假释人员来说，他们的退休和养老金领取仍需首先遵循上述关于服刑人员的特殊规定。
   • 如果假释人员在假释期满后，且符合弹性退休的条件（如达到最低缴费年限、与单位协商一致等），他们可以选择弹性退休，并按照相关规定领取养老金。

5. 特殊情况的处理：

   • 如果假释人员在假释期间或服刑期间因涉嫌犯罪被通缉或在押定罪，那么在此期间基本养老金将暂停发放。如果法院最终判其无罪，被通缉或羁押期间的基本养老金将予以补发。

综上所述，假释人员在达到退休年龄时，其养老金的领取与发放将受到其服刑状态、最低缴费年限、法定退休年龄以及弹性退休政策等多重因素的影响。因此，建议您在具体情况下咨询当地的社保经办机构或法律专业人士，以获取更准确和个性化的解答。