针对事故车车主想多要务工费而故意拖延原定时间的问题，以下是从不同角度给出的分析和建议：

1. 法律层面的务工费认定：

   • 务工费，通常指的是因事故导致无法正常工作而产生的收入损失。在法律上，这一费用的认定需要基于实际损失的原则，即车主需要提供证据证明其因事故确实导致了收入的减少。
   • 如果车主故意拖延时间以期望获得更多的务工费，这种行为在法律上是不被支持的。因为务工费的计算应当基于实际误工时间和合理的收入标准，而非车主的主观意愿或故意拖延。

2. 应对车主故意拖延的策略：

   • 收集证据：首先，你需要收集所有与事故相关的证据，包括事故认定书、医疗证明、收入证明等，以证明你的实际损失和车主的拖延行为。
   • 协商沟通：尝试与车主进行协商，明确告知其务工费的计算方式和依据，以及拖延时间对双方都不利的事实。通过沟通，可能能够达成一个双方都能接受的解决方案。
   • 法律途径：如果协商无果，你可以考虑通过法律途径解决。可以向法院提起诉讼，要求车主按照实际损失赔偿务工费，并可能要求其承担因拖延时间而产生的额外费用（如诉讼费、律师费等）。

3. 务工费的合理计算：

   • 务工费的计算通常基于受害者的实际收入和误工时间。如果受害者有固定收入，务工费可以按照其实际减少的收入计算；如果受害者没有固定收入，可以参照当地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
   • 计算公式示例：假设受害者月收入为5000元，因事故误工1个月，则务工费为5000元。如果车主故意拖延导致误工时间延长，额外的务工费部分将不被法律支持，除非能够证明延长的时间也是由于事故直接导致的。

4. 注意事项：

   • 在处理此类纠纷时，保持冷静和理性至关重要。避免与车主发生不必要的争执或冲突，以免加剧矛盾。
   • 及时咨询专业律师，了解你的法律权益和可能的法律后果。律师可以为你提供专业的法律建议和帮助，确保你的权益得到最大程度的保护。

总结来说，面对事故车车主想多要务工费而故意拖延原定时间的问题，你应当收集证据、尝试协商沟通，并在必要时通过法律途径解决。同时，要合理计算务工费，确保你的诉求有法律依据。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。