骚扰的范围确实包含言语。以下从不同角度为你详细分析：

法律定义角度

在法律层面，骚扰行为通常被定义为以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人进行的不愿意接受的、具有性暗示或侵犯性的行为。其中，言语骚扰是骚扰行为的一种重要形式。例如，在工作场所，对同事进行频繁的、带有性暗示的言语挑逗，或者使用侮辱性、贬低性的语言对他人进行攻击，都可能构成言语骚扰。

实际案例角度

在实际生活中，言语骚扰的案例屡见不鲜。比如，有人可能因为性别、种族、宗教信仰等原因，而遭受他人的言语侮辱和歧视。这种言语上的攻击不仅会对受害者的心理造成伤害，还可能影响其正常的生活和工作。在法律上，这种行为是被明确禁止的，受害者有权要求侵权者承担相应的法律责任。

法律后果角度

如果言语骚扰行为被认定为侵权行为，侵权者可能需要承担民事责任，包括停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失等。在严重的情况下，如果言语骚扰行为构成了犯罪，如侮辱罪、诽谤罪等，侵权者还可能面临刑事处罚。

应对建议角度

如果你或你身边的人遭遇了言语骚扰，可以采取以下措施来维护自己的权益：

1. 明确表达不满：首先，你可以直接向骚扰者表明你的不满和拒绝，要求其停止这种行为。
2. 收集证据：如果骚扰行为持续发生，你可以尝试收集相关证据，如录音、录像、聊天记录等，以便在需要时向相关部门或法院提供证明。
3. 寻求帮助：你可以向所在单位、学校、社区等组织寻求帮助，或者向公安机关报案。如果骚扰行为严重影响了你的生活和工作，你还可以考虑咨询专业律师，通过法律途径来维护自己的权益。

综上所述，骚扰的范围确实包含言语。如果你或你身边的人遭遇了言语骚扰，不要害怕和沉默，要勇敢地站出来维护自己的权益。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。