伪造领导签名报账可能面临严重的法律后果，主要包括刑事责任、行政责任以及民事赔偿责任。以下是对这些后果的详细分析：
刑事责任：
- 伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪：根据《中华人民共和国刑法》第二百八十条第二款的规定，伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。伪造领导签名报账，若涉及伪造公司印章或领导个人印章（若该印章具有法律效力），则可能构成此罪。
- 职务侵占罪或贪污罪：若伪造领导签名报账的目的是为了非法占有公司财物，且数额较大，则可能构成职务侵占罪（针对非国家工作人员）或贪污罪（针对国家工作人员）。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，职务侵占罪数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。贪污罪则根据数额和情节的严重程度，有更严厉的刑罚规定。
行政责任：
- 公司内部纪律处分：伪造领导签名报账违反了公司的财务管理制度和诚信原则，公司有权根据内部规章制度对涉事员工进行纪律处分，如警告、记过、降职、解雇等。
- 行业监管处罚：若该行为违反了行业监管规定，如金融、会计等行业的特定规范，还可能面临行业监管机构的处罚，如罚款、吊销执业资格等。
民事赔偿责任：
- 赔偿公司损失：因伪造领导签名报账给公司造成经济损失的，涉事员工需承担赔偿责任，赔偿公司因此遭受的全部损失，包括直接损失和间接损失。
- 对第三方的赔偿责任：若该行为还损害了第三方的合法权益，如供应商、客户等，涉事员工也可能需对第三方承担赔偿责任。
法律建议：
- 立即停止行为：若已实施或正考虑实施伪造领导签名报账的行为，应立即停止，避免进一步违法。
- 主动坦白：若已造成后果，应主动向公司坦白，争取从轻处理，并积极配合公司及有关部门的调查。
- 寻求法律帮助：面对复杂的法律后果，建议咨询专业律师，了解自身权利和义务，制定合适的应对策略。
伪造领导签名报账是一种严重的违法行为，不仅可能面临刑事处罚，还可能承担行政责任和民事赔偿责任。因此，务必遵守法律法规，诚信经营，避免触碰法律红线。如有任何法律问题，可以直接向我咨询。