核心结论：兄弟间因赡养老人发生肢体冲突，需分情况处理，既要解决赡养责任分配问题，也要处理打架造成的法律后果。以下是具体分析：

一、赡养责任分配是核心矛盾点，需优先通过协商或法律途径明确

1. 法律规定的赡养义务
   根据《民法典》第1067条，成年子女对父母负有法定赡养义务，包括经济供养、生活照料和精神慰藉。若兄弟间因赡养责任分配不均发生冲突，需明确：赡养义务不因分家协议、口头约定或经济能力差异而免除，但可通过协商或诉讼调整具体分担方式。
   建议：可由村委会、居委会或司法所介入调解，制定书面赡养协议，明确轮流照料、费用分摊等细节；若协商不成，可向法院起诉要求履行赡养义务。

2. 避免“以打架代替沟通”的错误方式
   赡养问题本质是家庭责任分配，需通过理性协商或法律途径解决。打架不仅无法解决问题，还可能引发以下法律后果：

二、打架行为的法律后果需根据伤情程度区分处理

1. 若未造成明显伤情（轻微伤以下）

   • 治安管理处罚：根据《治安管理处罚法》第43条，殴打他人的可处5-10日拘留，并处200-500元罚款；情节较轻的（如未造成伤害、主动认错）可处5日以下拘留或500元以下罚款。
     建议：公安机关介入后，双方可主动承认错误、达成和解，争取从轻处罚；若调解不成，可能面临行政处罚。

2. 若造成轻伤及以上伤情

   • 刑事责任风险：根据《刑法》第234条，故意伤害他人身体致轻伤的，处3年以下有期徒刑、拘役或管制；致重伤的，处3-10年有期徒刑。
     关键点：轻伤鉴定需由司法鉴定机构出具报告（如鼻骨骨折、肋骨骨折等可能构成轻伤），若鉴定结果为轻伤，公安机关将立案侦查，案件可能进入刑事诉讼程序。
     建议：若已造成伤害，伤者应立即报警并就医保留证据；加害方需主动赔偿医疗费、护理费等损失，争取取得谅解书，以减轻刑事处罚。

三、长期解决方案：建立赡养协调机制，避免矛盾升级

1. 签订书面赡养协议
   明确赡养方式（如轮流居住、共同出资聘请保姆）、费用分摊比例、医疗费承担规则等，并约定争议解决方式（如仲裁或诉讼）。协议需经全体子女签字确认，必要时可公证。

2. 引入第三方监督或调解
   可委托村委会、居委会或司法所定期检查赡养协议履行情况，对拒不履行义务的子女，可向法院申请强制执行（如冻结银行账户、限制高消费等）。

3. 关注老人真实意愿
   若老人具备完全民事行为能力，其意愿应作为赡养安排的重要参考。例如，老人可能更希望与某一子女共同生活，或对其他子女的赡养方式有特殊要求。

最后提醒：家庭矛盾需以“解决问题”为导向，打架只会让矛盾复杂化。若您需要具体协商方案或法律文书模板，可直接向我咨询，我会根据您的实际情况提供详细指导。