结论前置：法人未经股东同意擅自让新股东进入公司，这一行为可能涉及违反公司章程、股东协议或相关法律法规，具体后果及处理方式需根据实际情况分析。以下从不同角度为您详细阐述：
一、从公司章程和股东协议的角度
公司章程的约束：
- 公司章程是公司设立时制定的，对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力的文件。若公司章程中明确规定了股东变更、增资扩股等事项需经全体股东同意或特定比例股东同意，则法人未经股东同意擅自让新股东进入，可能违反了公司章程的规定。
- 处理方式：股东可以依据公司章程的规定，要求法人纠正其行为，恢复原状，或要求法人承担违约责任。若法人拒不改正，股东可以提起诉讼，要求法院确认该行为无效，并赔偿因此造成的损失。
股东协议的约束：
- 若股东之间签订了股东协议，且协议中明确规定了股东变更、增资扩股等事项的决策程序，则法人同样需遵守该协议。未经股东同意擅自让新股东进入，可能构成对股东协议的违反。
- 处理方式：与违反公司章程类似，股东可以依据股东协议的规定，要求法人承担违约责任，并寻求法律救济。
二、从法律法规的角度
《公司法》的相关规定：
- 根据《公司法》的相关规定，公司增资扩股、股东变更等事项通常需经过股东会或股东大会的决议。若法人未经股东会或股东大会决议，擅自决定让新股东进入，可能违反了《公司法》的规定。
- 处理方式：股东可以依据《公司法》的规定，要求法人召开股东会或股东大会，就增资扩股、股东变更等事项进行决议。若法人拒不召开，股东可以自行召集和主持股东会或股东大会。同时，股东还可以向法院提起诉讼，要求确认该行为无效，并赔偿因此造成的损失。
其他相关法律法规：
- 除了《公司法》外，还可能涉及《证券法》、《合同法》等相关法律法规。若法人的行为同时违反了这些法律法规的规定，股东还可以依据这些法律法规的规定寻求法律救济。
三、从实际操作的建议角度
收集证据：
- 股东应首先收集相关证据，包括公司章程、股东协议、法人擅自让新股东进入的相关文件或记录等，以证明法人的行为违反了相关规定。
与法人沟通：
- 在收集到足够证据后，股东可以尝试与法人进行沟通，要求其纠正行为并恢复原状。若法人愿意配合，则可以避免不必要的法律纠纷。
寻求法律救济：
- 若法人拒不改正或无法达成一致意见，股东可以寻求法律救济，包括向法院提起诉讼或向相关监管机构投诉等。
最后，法人未经股东同意擅自让新股东进入公司，可能涉及违反公司章程、股东协议或相关法律法规的问题。股东应依据实际情况，采取相应的处理方式，以维护自己的合法权益。若您在此过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。