您好，关于请病假后销假需要提交的材料，这主要取决于您所在单位或机构的具体规定。不过，我可以根据一些常见的请销假制度，给您一个较为通用的解答。

一般来说，在请病假后销假时，您可能需要准备以下材料或完成以下步骤：

1. 医疗机构证明：

   • 多数单位或机构在员工请病假时，会要求提供县级及以上医疗机构出具的证明，如诊断书、病假条等。这份证明是确认您确实因病需要休息的重要依据。
   • 在销假时，您可能需要将这份证明提交给单位或机构的人事部门或相关负责人，以证明您的病假是合理且必要的。

2. 书面销假申请或口头报备：

   • 除了医疗机构证明外，您可能还需要填写一份书面的销假申请，说明您的病假已经结束，现在返回工作岗位。
   • 有些单位或机构可能也接受口头报备作为销假的方式，但为了确保流程的规范性和可追溯性，书面申请通常更为推荐。

3. 遵循单位或机构的审批流程：

   • 不同的单位或机构可能有不同的审批流程。在销假时，您需要遵循您所在单位或机构的具体规定，如将销假申请提交给哪个部门、需要哪些领导的审批等。

4. 及时沟通与反馈：

   • 如果在病假期间有任何特殊情况或需要延长病假的情况，您应及时与单位或机构沟通，并按照规定办理续假手续。
   • 销假时，如果单位或机构有任何疑问或需要进一步的信息，您也应积极配合提供。

以芦山县档案局和运城市审计局的请销假制度为例，两者都明确提到了请病假时需要提供医疗机构证明，并在销假时可能需要提交这份证明作为依据。同时，两者也都强调了遵循审批流程和及时沟通的重要性。

因此，我建议您在请病假前先了解您所在单位或机构的具体请销假制度，以确保您能够按照规定准备相应的材料并完成销假流程。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询您所在单位或机构的人事部门或相关负责人。