核心结论：网贷逾期后电话打到公司，您可以通过以下方式妥善处理，以维护自身合法权益并减少负面影响。

1. 核实催收行为的合法性
   根据《互联网金融逾期债务催收自律公约》第十三条，催收人员不得向债务人外的其他人员透露债务人负债、逾期、违约等个人信息，法律另有规定或双方另有约定的除外。若催收方未获得您的明确授权，直接联系公司并透露您的债务信息，可能涉嫌违法。您可要求对方提供授权证明，若无法提供，可明确告知其停止此类行为。

2. 与公司沟通，说明情况
   若催收电话已对公司造成困扰，建议您主动向公司人力资源部门或直属领导说明情况，避免公司因误解而对您产生负面评价。例如，可说明“因个人财务问题暂时逾期，正在与贷款方协商解决方案，催收电话可能持续一段时间，但不会影响工作表现”。多数公司会理解员工的个人困境，并协助您维护隐私。

3. 与贷款方协商还款方案
   逾期债务的核心问题是还款，建议您主动联系贷款方（如网贷平台、银行等），说明当前经济状况，争取延长还款期限、分期还款或减免部分利息。根据《民法典》第六百七十八条，借款人可以在还款期限届满前向贷款人申请展期；贷款人同意的，可以展期。协商成功后，要求贷款方书面确认还款方案，并停止催收行为。

4. 保留证据，必要时投诉或起诉
   若催收方存在以下行为，您可保留证据（如通话录音、短信截图、公司出具的证明等）并向相关部门投诉或起诉：

   • 频繁拨打公司电话，干扰正常工作秩序；
     
   • 向公司同事或领导透露您的债务信息；
     
   • 使用威胁、辱骂等语言进行催收。
     投诉渠道包括：中国互联网金融协会（官网或APP）、地方金融监管局、12321网络不良与垃圾信息举报受理中心等。若行为严重侵权，还可依据《民法典》第一千零三十二条（隐私权保护）向法院提起民事诉讼。

5. 关注个人信用修复
   逾期记录可能影响您的个人征信，建议您在还清债务后，及时联系贷款方或中国人民银行征信中心，确认逾期记录是否已更新为“已结清”。若因催收行为导致公司解雇您，且解雇行为违法（如未提前通知、未支付经济补偿等），您可依据《劳动合同法》主张权利。

温馨提示：网贷逾期问题需理性对待，既要积极解决债务，也要坚决维护自身合法权益。若您在处理过程中遇到复杂情况（如贷款方拒绝协商、催收行为恶劣等），可直接向我咨询，我将为您提供更具体的法律建议。