以权谋私并非一个严格的法律术语，但其具体表现可能涉及多种违法犯罪行为，主要包括经济利益方面、人事任用方面、政策执行与监管方面以及其他方面。以下是对这些表现的详细剖析：

1. 经济利益方面

   • 贪污受贿：公职人员利用职务便利，侵吞、窃取、骗取或以其他手段非法占有公共财物，或索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益。例如，某国有企业负责人虚报项目支出转款私用，或工程审批官员收受建筑商贿赂违规审批。这种行为构成贪污罪或受贿罪，将受到刑事法律的严厉制裁。
   • 挪用公款：公职人员利用职务上的便利，将公款挪作私用，进行非法活动，或进行营利活动，或数额较大且超过三个月未还。这种行为构成挪用公款罪，需承担刑事责任。
   • 违规经商办企业：公职人员自己或通过家属、特定关系人参与商业经营活动，利用职权为所涉企业谋取竞争优势。这种行为违反公务员法等相关规定，可能面临行政处分甚至刑事责任。
   • 侵占公共资源：将公共资源据为己有或违规供自己、亲友使用，如长期占用公车、违规出租办公场地等。这种行为构成滥用职权或贪污等违法行为，需承担相应法律责任。
   • 操纵招投标谋取私利：在招投标环节利用职权违规操作，如泄露标底、影响评标结果等。这种行为构成串通投标罪或滥用职权罪等，将受到法律严惩。

2. 人事任用方面

   • 任人唯亲：在干部选拔任用、招聘中不依据公平公正标准，而是优先任用自己的亲属、朋友等。这种行为违反组织人事纪律，可能面临行政处分或党纪处分。
   • 卖官鬻爵：利用干部人事任免权以权谋利，为花钱买官者提供晋升机会。这种行为构成受贿罪和滥用职权罪等，将受到严厉的法律制裁。

3. 政策执行与监管方面

   • 违规为特定对象提供政策优惠：违背政策初衷和公平原则，为特定企业或个人提供特殊待遇。这种行为构成滥用职权或玩忽职守等违法行为，需承担法律责任。
   • 监管不力与利益交换：监管部门工作人员因收受贿赂或其他利益而对违法违规行为视而不见。这种行为构成受贿罪和玩忽职守罪等，将受到法律的制裁。

4. 其他方面

   • 滥用职权：公职人员超越职权范围擅自决定或处理事项，或违反规定处理公务。这种行为可能构成滥用职权罪，需承担法律责任。
   • 玩忽职守：公职人员严重不负责任，不履行或不正确履行职责。这种行为可能构成玩忽职守罪，需承担法律责任。
   • 徇私舞弊：公职人员在公务活动中故意违背事实和法律，弄虚作假。这种行为可能构成徇私舞弊罪，需承担法律责任。
   • 泄露国家秘密或工作秘密：公职人员故意或过失泄露国家秘密或工作秘密。这种行为可能构成泄露国家秘密罪或泄露工作秘密罪，需承担法律责任。

法律后果与建议：

以权谋私的行为不仅违反了法律法规，也严重损害了公众对公职人员的信任和社会的公平正义。对于这些行为，法律有明确的处罚规定，包括有期徒刑、拘役、罚金、没收财产等。因此，无论是国家工作人员还是普通职员，都应严格遵守法律法规，秉持公正廉洁的原则，杜绝以权谋私的行为。

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