结论前置：当合伙人未履行出资义务时，其他合伙人确实可以要求其履行出资义务，并可通过多种法律手段来维护合伙企业的合法权益。
一、法律依据与合伙人基本义务
根据《中华人民共和国民法典》及《合伙企业法》的相关规定，合伙人负有按照合伙协议的约定履行出资的义务。这是合伙企业成立和运营的基础，也是保障合伙企业正常运作和对外承担责任的前提。未履行出资义务，将直接影响合伙企业的资金状况、运营计划以及合伙人之间的信任关系。
二、未履行出资义务的影响
对合伙企业的影响：合伙人未履行出资义务，会导致合伙企业资金短缺，进而影响业务的正常开展和商业机会的把握。在市场竞争激烈的环境下，这可能使合伙企业错失发展良机，甚至面临生存危机。
对其他合伙人的影响：未履行出资义务的合伙人，实际上增加了其他合伙人的负担，损害了他们的利益。同时，这种行为也破坏了合伙人之间的信任关系，可能引发内部矛盾，影响合伙企业的稳定运营。
三、应对措施与法律途径
协商沟通：
- 优先方式：在发现合伙人未履行出资义务时，建议首先通过友好协商的方式解决。可以明确告知未履行出资义务的合伙人其责任及后果，争取其主动补足出资。这种方式成本较低，且有助于维护合伙人之间的和谐关系。
法律手段：
- 要求补足出资：依据合伙协议，要求未履行出资义务的合伙人在限定时间内补足出资。这是最直接且有效的解决方式，能够迅速恢复合伙企业的资金状况。
- 追究违约责任：若合伙协议中约定了违约责任，如支付违约金、赔偿损失等，可要求违约方承担相应的责任。这有助于弥补因未履行出资义务而给合伙企业造成的损失。
- 决议除名：经其他合伙人一致同意，可决议将未履行出资义务的合伙人除名。但需注意，这一决定需遵循法定程序和合伙协议的约定。被除名人对决议有异议的，可在接到通知后三十日内向人民法院起诉。
- 调整股权比例：在全体合伙人协商一致的基础上，可根据实际出资情况调整股权比例。这有助于确保合伙企业的股权结构更加合理，反映各合伙人的实际贡献。
- 提起诉讼或申请仲裁：若协商和上述法律手段均无法解决问题，可向有管辖权的人民法院提起诉讼或根据合伙协议中的仲裁条款向仲裁机构申请仲裁。在诉讼或仲裁过程中，需提交合伙协议、出资证明等相关证据，以支持自己的主张。
四、注意事项
- 不同类型合伙企业的差异：普通合伙企业、有限合伙企业等在处理此类问题时，具体规则和程序可能有所不同。因此，在采取应对措施时，需结合实际情况依法依规处理。
- 证据收集与整理：在法律程序中，证据的收集和整理至关重要。包括合伙协议、出资凭证、沟通记录、损失证明等，都是支持自己主张的关键证据。
- 合理费用的承担：根据合伙协议或法律规定，可要求未履行出资义务的合伙人承担因追讨产生的合理费用，如诉讼费、律师费等。
综上所述，面对合伙人未履行出资义务的情况，其他合伙人应综合运用协商沟通、法律手段等多种方式，确保合伙企业的合法权益得到有效维护。同时，应注重证据的收集和整理，以及对不同类型合伙企业特殊规定的了解，以确保应对措施的准确性和有效性。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。