行政单位对失信人员的处理主要依据相关法律法规及政策文件，结合失信行为的性质、情节及社会影响程度，采取分类分级的管理措施。具体处理依据及方式如下：

1. 法律依据
   行政单位对失信人员的处理需严格遵循《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国行政处罚法》《社会信用体系建设规划纲要（2014-2020年）》及地方性信用法规（如《XX省社会信用条例》）等规定。例如，若失信行为涉及行政违法（如拖欠税款、逃避行政处罚），行政单位可依据《行政处罚法》对失信主体实施罚款、限制资质等处罚；若涉及民事违约（如合同纠纷），则可能通过民事诉讼程序追究责任。

2. 失信行为分类与处理措施

   • 一般失信行为：如逾期履行合同、轻微违反行政管理规定等，行政单位通常通过“信用修复”机制督促整改，例如要求限期履行义务、参加信用培训或提交书面整改报告。
     
   • 严重失信行为：如恶意逃废债务、伪造证据、拒不执行生效法律文书等，行政单位可采取以下措施：
     
     • 联合惩戒：通过“信用中国”平台共享失信信息，限制其参与政府采购、招投标、获得政策扶持等；
       
     • 行业禁入：对特定行业（如金融、教育）的失信主体，实施从业资格限制或吊销许可证；
       
     • 公开曝光：依法在政府网站、媒体等渠道公示失信信息，形成社会监督压力。
       

3. 程序要求
   行政单位处理失信人员时，必须遵循法定程序：

   • 事前告知：书面通知失信主体其失信行为、处理依据及后果；
     
   • 异议申诉：允许失信主体在规定期限内提出异议，行政单位需复核并反馈结果；
     
   • 修复机制：对已整改的失信主体，行政单位应按程序及时修复其信用记录，避免“终身失信”。
     

4. 典型案例参考

   • 税务领域：对偷逃税款的失信企业，税务机关可依据《税收征收管理法》追缴税款、加收滞纳金，并纳入“重大税收违法失信主体”名单，限制其高消费及出境。
     
   • 市场监管领域：对虚假宣传、制售假冒伪劣产品的失信企业，市场监管部门可依据《消费者权益保护法》吊销营业执照，并通过国家企业信用信息公示系统公示。
     

建议：若您或您所在单位被列入失信名单，需第一时间核实失信信息的真实性，主动履行义务并申请信用修复；若认为处理不当，可通过行政复议或诉讼途径维护权益。如有具体案件，可进一步提供细节，我将结合案情分析应对策略。