针对您提出的“公职人员违规入股怎么处理”这一问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、明确结论
公职人员若违规入股企业，将依据相关法律法规和纪律规定，受到严肃处理。处理措施包括但不限于纪律处分、法律责任追究以及整改退股等。
二、法律依据与性质界定
法律依据：
- 根据《中华人民共和国公务员法》第五十九条，公务员被明确禁止从事或参与营利性活动，不得在企业或其他营利性组织中兼任职务。
- 《中华人民共和国公职人员政务处分法》则赋予了监察机关对公职人员的监督权，并详细规定了相应的政务处分措施。
性质界定：
- 对于公职人员的入股行为，需经过详细调查，以判断其是否利用职务便利为入股企业谋取利益，是否影响了公正执行公务，以及该行为是否与本人职务存在直接关联。
三、处理流程与具体措施
调查核实：
- 一旦发现公职人员有违规入股行为，将立即启动调查程序，由纪检监察机关或公职人员所在单位的内部监督部门负责。
- 调查过程中，将收集相关证据，包括入股协议、资金往来记录等，以明确入股事实及具体情况。
纪律处分：
- 根据调查结果，对违反纪律的公职人员将给予相应处分，处分类型包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。
- 对于情节较轻者，将要求其限期整改并退出所入股份；对于情节严重者，除退股外，还将面临进一步的组织处理或经济处罚。
法律责任追究：
- 若入股行为涉及受贿、滥用职权、贪污等犯罪行为，将依法移送司法机关追究刑事责任。
- 根据《刑法》相关条款，犯罪公职人员可能面临有期徒刑、无期徒刑、罚金、没收财产等刑罚。
- 对于违反其他法律法规的入股行为，相关执法部门也将依法进行处罚。
整改规范：
- 责令公职人员及时退出所入股份，并收缴或退还违法违规分红、收益等不正当利益。
- 同时，将完善内部管理制度和监督机制，加强对公职人员的教育、管理、监督，以防止类似问题再次发生。
四、公职人员的应对与自律建议
- 立即停止经营活动：一旦发现自己有入股行为，应立即停止相关经营活动，以避免问题进一步恶化。
- 主动报告并配合调查：向相关部门主动报告自己的行为，并积极配合调查工作，以展现诚意和态度。
- 加强学习与自律：自觉学习相关法律法规，明确职责和行为界限，提高职业道德水平，树立正确的价值观和职业道德观。
- 接受监督与教育：主动接受相关部门的监督和教育，提高法律意识，防止违法行为的发生。
综上所述，公职人员应严格遵守法律法规，不得从事任何营利性活动。一旦发现违规入股等违法行为，将依法依规进行严肃处理。因此，公职人员应加强自律，维护自身形象和公信力。