公职人员职务侵占的性质主要涉及刑事犯罪，具体为职务侵占罪或贪污罪，这取决于公职人员的身份及具体行为情况。以下从不同角度进行详细分析：

1. 职务侵占罪的一般性质：

   • 定义：职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。这是针对非国家工作人员的一种犯罪。
   • 法律依据：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2. 公职人员职务侵占的特殊性质：

   • 身份区分：对于公职人员，如果其身份属于国家工作人员（如在国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员，或国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员），则其利用职务便利侵占财物的行为，不构成职务侵占罪，而是构成贪污罪。
   • 贪污罪的定义与处罚：贪污罪是指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十二条、第三百八十三条，贪污罪的处罚根据贪污数额和情节严重程度，从有期徒刑、拘役到无期徒刑，并可能并处罚金或没收财产。

3. 法律后果与区别：

   • 职务侵占罪与贪污罪的区别：主要在于犯罪主体的身份不同。职务侵占罪的主体是非国家工作人员，而贪污罪的主体是国家工作人员。这一区别导致了两者在法律定性、量刑标准等方面的不同。
   • 法律后果：无论是职务侵占罪还是贪污罪，一旦构成犯罪，都将面临严厉的刑事处罚。这不仅包括有期徒刑、拘役等自由刑，还可能包括罚金、没收财产等财产刑。

4. 实务建议：

   • 对于公职人员：应严格遵守法律法规，不得利用职务便利侵占公共财物或单位财物。一旦涉嫌犯罪，将面临严重的法律后果。
   • 对于单位或公众：如发现公职人员存在职务侵占或贪污行为，应及时向相关部门举报，以维护公共利益和法律秩序。

总结来说，公职人员职务侵占的性质取决于其身份及具体行为情况。如果是非国家工作人员，则可能构成职务侵占罪；如果是国家工作人员，则可能构成贪污罪。两者在法律定性、量刑标准等方面存在显著差异。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。