医院病房着火，责任不一定算在护士身上，需根据具体情况进行责任划分。以下从不同角度进行分析：

1. 护士的职责与火灾责任：

   • 护士的主要职责是提供医疗护理服务，包括监测患者病情、执行医嘱、提供生活护理等。
   • 除非护士在执行职责过程中存在过失或故意行为，且该行为与火灾的发生有直接因果关系，否则一般不应将火灾责任归咎于护士。

2. 医院的管理责任：

   • 医院作为病房的管理者，有责任确保病房的安全，包括消防安全。
   • 如果医院未能提供符合消防安全标准的设施或环境，或者未能对员工进行必要的消防安全培训，导致火灾发生或扩大，医院可能需要承担相应的管理责任。

3. 火灾的具体原因：

   • 火灾的原因可能多种多样，包括电气故障、人为纵火、易燃物品管理不当等。
   • 需要根据火灾的具体原因来确定责任方。例如，如果是电气故障导致的火灾，可能需要追究电气维护人员的责任；如果是人为纵火，则需要追究纵火者的刑事责任。

4. 法律责任的划分：

   • 在确定责任方时，需要依据相关法律法规进行。例如，《中华人民共和国消防法》规定了单位和个人在消防安全方面的责任和义务。
   • 如果护士或医院违反了相关法律法规，导致火灾发生或扩大，可能需要承担相应的法律责任，包括民事责任、行政责任甚至刑事责任。

建议与后续行动：

• 如果发生医院病房着火事件，首先应确保患者和员工的安全，及时疏散并报警。
• 随后，应配合相关部门进行火灾原因的调查，以确定责任方。
• 如果认为医院或护士存在过失或故意行为，导致火灾发生或扩大，可以寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。

可能的法律后果：

• 如果医院或护士被认定存在过失或故意行为，导致火灾发生或扩大，可能需要承担民事赔偿责任，赔偿因火灾造成的损失。
• 在严重情况下，如果医院或护士的行为构成犯罪，如纵火罪或重大责任事故罪，可能需要承担刑事责任。

如有进一步的法律问题或需要具体的法律建议，可以直接向我咨询。