要求赔偿误工费，需要提供以下证明：

1. 收入证明：

   • 工资单：提供事故发生前一段时间的工资单，以证明您的正常收入水平。
   • 银行流水：如果工资是通过银行转账发放的，可以提供银行流水作为收入证明。
   • 劳动合同或工作证明：证明您与用人单位的劳动关系及职位，有助于确定您的收入状况。
   • 纳税证明：如果适用，提供个人所得税的纳税证明，以进一步佐证您的收入。

2. 误工时间证明：

   • 医疗证明：由医院出具的病假条或诊断证明，明确您因事故需要休息的时间。
   • 用人单位证明：用人单位出具的关于您因事故误工的证明，包括误工的具体天数。

3. 事故责任认定书：

   • 交通事故责任认定书：由交警部门出具，明确事故责任划分，证明您非事故主要责任方（如适用）。

关于责任方的来去路费和误工费能否报销的问题：

1. 来去路费：

   • 如果您因事故需要前往医院治疗或进行相关鉴定，且这些费用是合理且必要的，您可以要求责任方承担这部分费用。但需要提供相应的交通费用票据作为证明。
   • 需要注意的是，来去路费通常不属于工伤保险基金支付的范围，而是可能通过民事赔偿途径向责任方主张。

2. 误工费：

   • 如果认定为工伤：根据《中华人民共和国社会保险法》第三十九条，治疗工伤期间的工资福利由用人单位支付。这意味着，如果事故被认定为工伤，您的误工费（即治疗期间的工资）应由用人单位承担。
   • 如果非工伤但责任在对方：在交通事故中，如果责任在对方，您可以通过民事赔偿途径要求对方赔偿误工费。这通常需要您提供上述的收入证明和误工时间证明。
   • 赔偿标准：误工费的赔偿标准通常根据您的实际收入损失来确定，即您因误工而减少的收入。如果无法提供具体的收入证明，可能会参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。

建议：

• 在处理此类事故时，务必保留好所有相关证据，包括医疗证明、收入证明、事故责任认定书等。
• 如果事故被认定为工伤，及时与用人单位和工伤保险机构沟通，确保您的权益得到保障。
• 如果非工伤但责任在对方，可以考虑通过法律途径向对方主张赔偿，包括误工费和来去路费等合理费用。

如有任何进一步的问题或需要具体的法律帮助，请直接向我咨询。