工亡赔偿金并不属于遗产。以下是对此问题的详细分析：
一、工亡赔偿金与遗产的定义差异
遗产定义：
- 遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产，这包括房产、存款、车辆等，是公民生前所拥有的财产。
工亡赔偿金定义：
- 工亡赔偿金是职工因工死亡后，由工伤保险基金或用人单位支付给其近亲属的一种物质性补偿。它旨在弥补因工死亡给家庭带来的经济损失和精神痛苦，具有特定的人身属性。
二、工亡赔偿金与遗产的区别
产生时间：
- 遗产是在公民死亡时就已经存在的财产。
- 工亡赔偿金则是在职工因工死亡后才产生的，是对其近亲属的物质补偿。
赔偿对象和目的：
- 遗产是被继承人个人合法财产，其分配遵循遗产继承的规则。
- 工亡赔偿金是基于职工死亡对其近亲属所支付的赔偿，具有特定的人身属性，旨在保障因工死亡职工家属后续的生活需要。其分配依据相关的法律法规和司法解释，通常由死者的配偶、子女、父母等近亲属共同参与分配，而不是按照遗产继承的规则来处理。
三、工亡赔偿金的分配原则
虽然工亡赔偿金不属于遗产，但在分配时，一般参照遗产分配原则处理，具体包括：
丧葬补助金：
- 用于工亡职工的丧葬事宜支出，专款专用，通常由实际操办丧葬的近亲属领取。
一次性工亡补助金：
- 性质上属于对工亡职工近亲属的物质补偿和精神抚慰。一般参照《民法典》中法定继承的规则，由第一顺序继承人（配偶、子女、父母）共同分割。在具体分配时，会综合考虑各继承人与工亡职工生前的生活紧密程度、经济依赖程度等因素。例如，对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配时应予以照顾；对工亡职工尽了主要扶养义务或者与工亡职工共同生活的继承人，可多分；有扶养能力和扶养条件却不尽扶养义务的继承人，应当不分或者少分。
供养亲属抚恤金：
- 专门支付给依靠工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。如配偶每月按工亡职工本人工资的40%领取，其他亲属每人每月按30%领取。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%，总额不超过工亡职工生前工资。
四、法律建议
在处理工亡赔偿金相关问题时，建议近亲属之间应协商解决分配问题，以维护家庭和谐。若协商不成，可寻求法律途径解决争议。在此过程中，应确保分配过程合法合规，充分保障各近亲属的合法权益。
总结：工亡赔偿金并不属于遗产范畴，其分配原则与遗产继承存在显著差异。在处理相关问题时，应依据相关法律法规和司法解释进行合理分配。若您在此方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。