失明算几级伤残并没有一个固定的答案，而是需要根据具体情况和相关法律法规进行综合判断。以下是从不同角度对失明伤残等级的详细分析：

一、工伤伤残等级评定

在工伤情况下，失明的伤残等级评定主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准。根据该标准：

1. 五级伤残：通常指一眼有或无光感，另一只眼睛矫正视力达到一定标准（如≥0.3，具体标准可能因版本更新而有所调整，需参照最新规定）。若失明眼睛无光感，且另一只眼睛视力较好，可能被评为五级伤残。

2. 六级伤残：一眼有或无光感，另一只眼睛矫正视力可能略低于五级标准（如≥0.4的某些情况或存在其他视力损害情形）。若失明眼睛情况较重，但另一只眼睛视力尚可，可能被评为六级伤残。

3. 七级伤残：一眼有或无光感，另一只眼睛各种客观检查正常或达到一定视力标准（如≥0.3的某些特定情况）。若失明眼睛无光感，但另一只眼睛视力正常或接近正常，可能被评为七级伤残。

评定过程：需要由专业的医疗机构或鉴定机构进行详细的视力测试、眼底检查等，以确保评定结果的准确性和客观性。

二、人身损害伤残等级评定

在人身损害情况下，如交通事故、故意伤害等，失明的伤残等级评定主要依据《人体损伤致残程度分级》标准。根据该标准：

1. 四级伤残：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级（无光感），且另一眼存在重度视力损害。若失明眼睛情况极重，且另一只眼睛视力严重受损，可能被评为四级伤残。

2. 五级伤残：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，且另一眼存在中度视力损害。若失明眼睛情况重，但另一只眼睛视力有一定程度受损，可能被评为五级伤残。

3. 六级伤残：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，且另一眼存在轻度视力损害。若失明眼睛情况较重，但另一只眼睛视力受损较轻，可能被评为六级伤残。

4. 七级伤残：一眼球缺失或者萎缩。若仅一只眼睛失明（无光感或眼球缺失/萎缩），而另一只眼睛视力正常或接近正常，可能被评为七级伤残。

5. 八级伤残：一眼盲目4级（较好眼的矫正视力＜0.02，或视野半径＜5°）。若失明眼睛视力极差，但另一只眼睛视力尚可（未达到重度或中度损害标准），可能被评为八级伤残。

特别说明：在某些严格标准或特定情况下，失明可能被评为更高等级的伤残。这取决于具体的视力损失程度、眼球结构改变情况以及其他相关因素。

三、评定过程中的注意事项

1. 申请流程：伤残等级的评定需要按照当地劳动保障部门或相关机构的要求进行申请，并到指定的医院或鉴定机构进行体检和鉴定。

2. 综合考虑：评定结果将综合考虑受伤原因、治疗恢复情况、视力损失程度、眼球结构改变情况等多种因素，以确保评定的公正性和准确性。

3. 法律意义：评定结果将作为后续赔偿、保障措施等的重要依据。同时，在司法实践中，对于身患残疾的犯罪嫌疑人（包括失明者），法院可能会根据其病情等具体情况，在量刑等方面予以适当考虑，以体现法律的公正和人道主义精神。但这并不影响对其犯罪行为本身的认定和判刑。

四、建议

• 及时申请鉴定：在受伤后应尽快申请伤残鉴定，以便及时维护自身权益。
• 选择正规机构：在选择鉴定机构时，应确保其具备相应的资质和信誉度，以保证鉴定结果的准确性和权威性。
• 保留相关证据：在申请鉴定前，应收集并保留好与伤害相关的所有证据，如事故现场照片、医疗诊断证明、病历、费用清单等，以便在鉴定过程中提供证明。
• 咨询专业律师：如有需要，可以向我咨询，我会根据具体情况提供详细的法律建议和帮助。

综上所述，失明的伤残等级评定是一个复杂而细致的过程，涉及多个法律标准和实际考量因素。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。