被打一巴掌且检查无问题的情况下，赔偿金额通常较低甚至无需赔偿，但具体需结合实际损失、行为情节及法律规定综合判断。以下从不同角度为您详细分析：
一、赔偿范围与依据
医疗费用：若检查虽无问题，但后续出现与被打相关的医疗支出（如复查费、药品费等），可主张赔偿。但需证明费用与被打行为存在因果关系。
误工费：若因被打导致无法正常工作，造成收入减少，可主张误工费。需提供收入证明及误工时间证明。
精神损害抚慰金：若被打行为给您造成精神痛苦（如恐惧、焦虑等），可主张精神损害抚慰金。但通常需行为情节较恶劣或后果较严重，且法院裁量空间较大，一般数额在几百元至数千元不等，特殊情况下可能更高。
二、赔偿数额的确定因素
实际损失情况：赔偿数额首先取决于您的实际损失，包括医疗费用、误工费等直接经济损失。
行为情节与后果：若打人行为情节较轻（如偶发冲突、未造成明显伤害），赔偿数额可能较低；若行为恶劣（如公然侮辱、多次殴打），赔偿数额可能相应提高。
当地标准与法院裁量：不同地区对同类案件的赔偿标准可能存在差异，且法院在裁量时会综合考虑多种因素。
三、具体赔偿数额的参考范围
一般情况：若未造成实质性伤害，赔偿数额可能较低，甚至无需赔偿。但若您能证明存在实际损失（如医疗费用、误工费等），可主张相应赔偿。
类似案例参考：根据公开信息，类似案件的赔偿数额通常在800元至5000元之间。若致害人行为严重，甚至对受害者造成了无法挽回的损害，赔偿金额可能会攀升至5万元以上。但需注意，每个案件的具体情况不同，赔偿数额也会有所差异。
四、法律建议与后续行动
收集证据：若决定主张赔偿，请务必收集相关证据，包括医疗记录、收入证明、误工时间证明等。
协商解决：在证据充分的情况下，可尝试与打人者协商解决赔偿事宜。若协商无果，可考虑通过法律途径解决。
报警处理：若打人行为情节恶劣或涉嫌违法（如公然侮辱、故意伤害等），请及时报警处理。警方将根据调查情况依法处理，并告知您可就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。
最后提醒：法律问题具有复杂性，每个案件的具体情况都可能影响赔偿数额的确定。若您对此类问题有进一步疑问或需要具体法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况提供专业、全面的法律建议。