在外汇公司上班是否合法，不能一概而论，需结合具体情况分析：

1. 外汇公司的合法性：

   • 首先，要确认该外汇公司是否具备合法的经营资质。在中国，从事外汇交易等金融业务需要获得相关金融监管部门的批准和许可。如果外汇公司未经批准擅自开展业务，那么该公司本身就是非法的，员工在其中工作自然也可能涉及违法行为。
   • 合法外汇公司应遵守国家外汇管理规定，不得进行非法外汇交易、洗钱等违法活动。如果公司存在这些违法行为，员工若参与其中，也将承担相应的法律责任。

2. 员工的工作内容：

   • 即使外汇公司本身合法，员工的工作内容也需符合法律法规。例如，如果员工被要求进行虚假宣传、误导客户或参与非法交易等行为，那么这些行为本身就是违法的，员工将因此承担法律责任。
   • 员工应确保自己的工作行为符合公司规章制度和法律法规要求，不参与任何违法活动。

3. 法律责任与风险：

   • 如果员工在外汇公司从事的工作涉及违法行为，如非法外汇交易、诈骗等，那么员工将可能面临刑事处罚，包括但不限于罚款、拘留甚至有期徒刑。
   • 此外，员工还可能因公司的违法行为而承担民事责任，如赔偿客户损失等。

法律建议：

• 在选择外汇公司工作时，务必确认公司的合法性和经营资质。可以通过查询相关金融监管部门的官方网站或咨询专业人士来获取信息。
• 仔细了解自己的工作内容和职责，确保不参与任何违法活动。如果发现公司存在违法行为或要求自己从事违法活动，应立即向相关部门举报并离开该公司。
• 增强法律意识，了解相关法律法规和政策要求，以便更好地保护自己的合法权益。

可能的法律后果：

• 如果员工在外汇公司从事的工作涉及违法行为，将可能面临严重的法律后果，包括刑事处罚和民事责任。这不仅会影响员工的个人声誉和职业生涯，还可能给其家庭带来沉重的负担。

因此，在外汇公司上班是否合法取决于公司的合法性和员工的工作内容。建议员工在选择工作时务必谨慎，确保自己的工作行为符合法律法规要求。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。