专家劳务费的支付责任主体，需根据专家服务的具体场景和合同约定来确定。以下从不同角度进行分析：

一、建设工程评标专家劳务费支付主体

在建设工程评标领域，专家劳务费的支付主体有明确规定。根据《关于规范建设工程评标专家劳务报酬支付流程的通知》，支付主体为招标人或招标代理机构。他们须严格按照通知要求履行支付义务，包括通过银行转账方式支付，杜绝现金传递，并在评标活动结束之日起3日内完成费用支付。因特殊原因需延迟支付的，须及时向评标专家告知原因及预计支付时间。

二、一般专家劳务费支付原则

对于一般专家劳务费，支付原则主要遵循“谁聘请、谁支付”。即由聘请专家的单位或个人作为支付主体。例如，若专家受某企业邀请进行技术咨询或培训，则该企业应作为支付主体，按照合同约定或行业惯例支付劳务费。

三、专家劳务费支付的具体考量因素

1. 合同约定：专家与聘请方之间的合同是确定支付责任主体的关键依据。合同中应明确劳务费的支付标准、支付方式、支付时间等条款。若合同中有明确约定，则按照合同约定执行。

2. 行业惯例：在某些行业，如科研、教育等，专家劳务费的支付可能遵循一定的行业惯例。这些惯例可能涉及支付标准、支付方式等方面，对支付责任主体的确定具有参考作用。

3. 实际提供劳务的情况：支付劳务费的前提是专家实际提供了劳务。若专家未按照合同约定或聘请方要求提供劳务，则聘请方有权拒绝支付或减少支付劳务费。

四、法律后果与风险提示

若聘请方未按照合同约定或行业惯例支付专家劳务费，专家有权依法维护自己的合法权益。根据《劳动法》第五十条和《劳动合同法》第三十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。

建议：

• 对于聘请方而言，应严格按照合同约定或行业惯例支付专家劳务费，避免因拖欠或未足额支付而引发法律纠纷。
• 对于专家而言，在提供劳务前应与聘请方明确劳务费的支付标准、支付方式、支付时间等条款，并保留好相关证据，以便在发生纠纷时维护自己的合法权益。

如有任何关于专家劳务费支付的法律问题，可以直接向我咨询。