用人单位若要申请法院撤销劳动仲裁决定书，需按照法定格式和内容撰写申请书，并向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院提交。以下是撰写申请书的具体要点和步骤：

一、申请书的基本内容

1. 申请人信息：

   • 写明用人单位的名称、住所地、法定代表人或主要负责人的姓名、职务及联系方式。
   • 若委托了诉讼代理人，还需写明诉讼代理人的姓名及联系方式。

2. 被申请人信息：

   • 写明劳动者的姓名、性别、出生年月日、民族、住址等基本信息。

3. 申请撤销事项：

   • 明确写明要求撤销的劳动仲裁裁决书的文号及内容。

4. 撤销理由：

   • 依据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条，详细列明申请撤销裁决的具体事实和理由。这些理由可能包括：
     • 适用法律、法规确有错误；
     • 劳动争议仲裁委员会无管辖权；
     • 违反法定程序；
     • 裁决所根据的证据是伪造的；
     • 对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据；
     • 仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。

5. 附项：

   • 附上劳动争议仲裁委员会的裁决书副本。
   • 若有其他相关证据，也应一并附上。

二、申请书的撰写示例

申请人：×××公司，住所地×××。
法定代表人/主要负责人：×××，职务×××，联系方式×××。
委托诉讼代理人：×××，联系方式×××。

被申请人：×××，性别×，出生年月日×××，民族×，住址×××。

申请撤销事项：
请求人民法院依法撤销××××劳动争议仲裁委员会（××××）……号裁决。

事实和理由：
××××年××月××日，××××劳动争议仲裁委员会作出……号裁决，裁决内容为……（简要描述裁决结果）。

本申请人认为，该裁决存在以下问题：
1. 适用法律、法规确有错误。具体表现为……（详细阐述法律适用错误的情况）。
2. 劳动争议仲裁委员会无管辖权。根据……（相关法律规定），本案应由……（有管辖权的仲裁委员会）管辖。
3. 违反法定程序。具体表现为……（详细阐述违反法定程序的情况，如未通知申请人参加庭审等）。
4. 裁决所根据的证据是伪造的。具体证据为……（列明伪造证据的名称及伪造情况）。
5. 对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据。具体证据为……（列明被隐瞒证据的名称及隐瞒情况）。
6. 仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。具体表现为……（详细阐述仲裁员的违法行为）。

综上所述，本申请人认为××××劳动争议仲裁委员会的裁决存在严重问题，请求人民法院依法撤销该裁决。

此致
××××人民法院

附：××××劳动争议仲裁委员会……号裁决书副本一份

申请人（盖章）：×××公司
××××年××月××日

三、注意事项

1. 申请时效：用人单位应自收到劳动争议仲裁裁决书之日起三十日内，向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。

2. 证据准备：在撰写申请书时，用人单位应充分准备相关证据，以支持其撤销裁决的请求。证据应真实、合法、有效，并能够证明裁决存在法定撤销情形。

3. 法律程序：申请撤销劳动仲裁裁决是一项严肃的法律程序，用人单位应严格按照法定程序进行。如有任何疑问或不确定之处，建议及时咨询专业律师。

若您在撰写申请书或准备相关证据过程中遇到任何问题，欢迎直接向我咨询。作为吴中的一名专业律师，我具备丰富的劳动纠纷处理经验，能够为您提供全面、专业的法律服务。