施工企业对工地并非自主占有，而是他主占有。以下是对此问题的详细分析：
一、占有类型的法律定义
在法律上，占有通常分为自主占有和他主占有。自主占有是指占有人以所有的意思对物进行占有，即占有人认为自己就是物的所有权人。而他主占有则是指占有人并非以所有的意思对物进行占有，例如基于租赁、借用、保管等关系而占有物。
二、施工企业对工地的占有性质
基于合同关系的占有：
- 施工企业在施工过程中，通常是通过与建设单位签订施工合同而获得对工地的占有权。这种占有并非基于施工企业对工地的所有权，而是基于合同关系。
- 在合同关系中，施工企业有义务按照合同约定进行施工，并妥善保管工地上的财物。但这并不意味着施工企业可以自主处分工地或工地上的财物。
占有目的的非所有权性：
- 施工企业占有工地的目的并非为了取得工地的所有权，而是为了完成施工任务并获得相应的工程款。
- 因此，施工企业的占有行为并不符合自主占有的定义，即占有人并非以所有的意思对物进行占有。
三、相关法律依据及案例
- 根据相关法律原则及实务中的案例，施工企业对施工场地的占有通常被认定为他主占有。这是因为施工企业的占有行为是基于与建设单位的合同关系，而非基于对工地的所有权。
- 在一些司法实践中，如果施工企业对工地进行了不当处分（如擅自出售工地上的材料），法院可能会认定施工企业构成无权处分，并追究其相应的法律责任。这也进一步证明了施工企业对工地的占有并非自主占有。
四、法律后果及建议
法律后果：
- 如果施工企业错误地认为自己对工地享有自主占有权，并据此进行不当处分，可能会面临法律责任，包括但不限于返还财物、赔偿损失等。
建议：
- 施工企业应明确自己对工地的占有性质，即他主占有，并严格按照合同约定履行施工义务。
- 在施工过程中，施工企业应妥善保管工地上的财物，避免发生不当处分行为。
- 如果遇到与工地占有相关的问题或纠纷，施工企业应及时咨询专业律师，以维护自己的合法权益。