关于合同工村医干10年后是否会转岗的问题，这主要取决于当地的政策规定以及村医自身的资质条件。从目前了解到的情况来看，部分地区确实存在村医执业10年后可入编转岗的政策，但这一政策并非全国统一，且需要满足一定的条件。

政策依据与地区差异

1. 甘肃省的政策：甘肃省卫健委发布的《甘肃省基层医疗卫生服务能力提升培训三年实施计划(2024-2026)的通知》中明确提到，村医执业10年、取得执业医师资格的乡村医生，通过事业单位公开选拔招录，可以纳入编制管理。这一政策为甘肃省的村医提供了明确的转岗路径。

2. 黄南州的政策：黄南州出台的《黄南州乡村医生管理办法(暂行)》也规定，在村卫生室连续执业10年以上、45周岁以下、取得执业(助理)医师资格、群众反映好的乡村医生，可以通过事业单位公开招聘等方式纳入编制管理。

转岗条件与要求

虽然部分地区存在村医执业10年后可入编的政策，但村医想要转岗并非易事，需要满足以下条件：

1. 执业资格：村医必须取得执业(助理)医师资格，这是转岗的基本前提。

2. 执业年限：通常要求在村卫生室连续执业10年以上，这体现了对村医长期服务基层的认可。

3. 年龄与群众评价：部分地区还对村医的年龄和群众评价有要求，如黄南州规定45周岁以下、群众反映好的乡村医生才有资格转岗。

政策意义与影响

1. 提升村医身份与待遇：村医入编转岗后，将纳入乡镇卫生院统一管理，成为卫生院的公职人员，享受与卫生院医生同等的待遇和保障，这有助于提升村医的职业认同感和工作积极性。

2. 促进基层医疗发展：通过政策引导，鼓励更多有资质的村医长期服务基层，有助于提升基层医疗卫生服务能力，满足群众的健康需求。

建议与展望

1. 关注当地政策：由于政策存在地区差异，村医应密切关注所在地区的政策动态，了解具体的转岗条件和要求。

2. 提升自身资质：村医应积极参加培训和学习，提升自身的执业资格和业务能力，为转岗做好充分准备。

3. 期待政策普及：希望未来能有更多地区出台类似政策，为村医提供更多的职业发展机会和保障。

综上所述，合同工村医干10年后是否会转岗取决于当地的政策规定和村医自身的资质条件。如果所在地区有相关政策且村医满足条件，那么转岗是有可能的。