公职人员嫖娼虽不会留下犯罪记录（即通常所说的“案底”），但会留下违法记录，并可能面临严重的纪律处分，包括开除公职。以下从不同角度对此问题进行详细分析：
一、法律性质与处罚
嫖娼在我国属于违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的违法行为，而非犯罪行为。根据该法第六十六条的规定，对于卖淫、嫖娼的行为，将处以十日以上十五日以下拘留，并可并处五千元以下罚款；情节较轻的，则处五日以下拘留或者五百元以下罚款。这表明，嫖娼行为虽不构成犯罪，但仍需接受法律的制裁。
二、记录情况
违法记录：公安机关对嫖娼人员会作出治安处罚决定，并留存相关的案件材料和违法信息。这些违法记录会被存储在公安系统的内部数据库中，相关部门在特定情况下（如背景调查、政审等）是可以查询到的。虽然这不构成传统意义上的“案底”（即犯罪记录），但仍然会对个人的社会评价和职业发展产生负面影响。
犯罪记录与案底：需要明确的是，“案底”一般指的是某人过去犯法或犯罪行为的记录，又称犯罪人员犯罪记录制度。由于嫖娼属于违法行为而非犯罪行为，因此不会留下犯罪记录（案底）。但违法记录的存在同样值得重视，它反映了个人在法律遵守方面的不足。
三、对公职人员的额外影响
对于公职人员而言，嫖娼行为不仅违反了法律法规，还严重违背了社会公德和公序良俗。因此，除了接受法律制裁外，公职人员还需面对更为严格的纪律处分。根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第四十条的规定，参与嫖娼等色情活动的公职人员，将被予以撤职或者开除的处分。这意味着，公职人员一旦涉及嫖娼行为，其职业生涯将面临毁灭性的打击。
四、法律建议与后果
法律建议：公职人员应时刻牢记自己的身份和责任，严格遵守法律法规和社会道德规范。嫖娼行为不仅违法，还会对个人声誉、职业发展乃至家庭生活造成不可挽回的损失。因此，建议公职人员及广大民众树立正确的价值观和法律意识，远离任何违法犯罪活动。
法律后果：一旦公职人员涉及嫖娼行为，除了面临法律的制裁外，还将面临纪律处分，包括但不限于警告、记过、记大过、降级、撤职或开除等。这些处分将严重影响公职人员的职业生涯和未来发展。
综上所述，公职人员嫖娼虽不会留下犯罪记录，但会留下违法记录，并可能面临严重的纪律处分。因此，公职人员应严格遵守法律法规，远离任何违法犯罪活动。如有任何法律问题，可以直接向我咨询。