针对您提出的“特殊工种不满十年的不给退休怎么办”的问题，以下是我的详细解答：

一、明确特殊工种退休条件

首先，我们需要明确特殊工种的退休条件。根据相关规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男性年满五十五周岁，且特殊工种工作年限需累计满一定年限（如高空和特别繁重体力劳动工作需满10年，井下、高温等工作需满9年，其他有害身体健康工作需满8年），方可申请退休。若您的特殊工种工作年限不满十年，确实可能不符合退休条件。

二、若符合退休条件但单位不给办理

如果您认为自己已经满足了特殊工种的退休条件，但单位却不给办理退休，您可以采取以下措施：

1. 与单位沟通协商：

   • 主动与单位的人力资源部门或负责退休手续办理的相关人员进行沟通，明确表达您的退休诉求，并询问不给办理的具体原因。
   • 查阅国家和当地关于特殊工种退休的政策法规，确保自己确实符合退休条件，并以平和的态度向单位说明情况，要求按规定办理退休手续。

2. 收集整理证明材料：

   • 确保您的档案中明确记录了特殊工种的工作经历，如工资表、调令、岗位津贴发放记录等。若档案材料缺失，应尝试从原工作部门或车间查找原始资料进行补充。
   • 收集工作证、荣誉证书、同事证言等额外证据，以证明您从事过特殊工种工作。同事证言需由曾一起从事特殊工种的同事出具，并签字按手印，同时留下联系方式以备核实。

3. 向相关部门反映情况：

   • 若与单位沟通无果，可向单位的上级主管部门反映情况，请求介入调查并督促单位办理退休手续。
   • 向当地劳动监察部门投诉，并提交相关证明材料。监察部门将进行调查，并要求单位依法办理。
   • 向劳动仲裁委员会提起仲裁申请。在申请前，需收集好证据并按规定填写申请书。仲裁委员会将依法进行裁决。
   • 直接向当地社保经办机构咨询特殊工种退休事宜，并反映单位不给办理的情况。经办机构将根据档案和政策判断是否符合退休条件，并指导如何处理。

4. 申请行政复议或提起行政诉讼：

   • 若经上述途径仍无法解决问题，且认为社保经办机构在审核过程中存在不作为或错误认定，可在知道具体行政行为之日起六十日内向其上级主管部门或本级人民政府申请行政复议。
   • 对行政复议决定不服的，可在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起行政诉讼；也可直接在知道具体行政行为之日起六个月内向人民法院提起行政诉讼。提起诉讼需撰写起诉状并准备相关证据材料。

三、若确实不符合退休条件

如果您确实不符合特殊工种的退休条件（如工作年限不满十年），那么您可能需要考虑以下方案：

1. 继续工作：若您的身体状况和工作能力允许，可考虑继续工作至满足退休条件后再申请退休。

2. 了解其他退休政策：关注当地是否有其他针对特殊工种的退休政策或补救措施，如延迟退休、提前退休等。

3. 咨询专业意见：在整个过程中，如遇疑问或权益受损，可及时向我咨询，获取专业法律意见和帮助，确保自身权益得到有效保护。

总结：面对特殊工种不满十年不给退休的情况，您应首先明确自己是否符合退休条件。若符合条件但单位不给办理，可通过沟通协商、收集证据、向相关部门反映情况以及申请行政复议或提起行政诉讼等措施来维护自己的权益。若确实不符合退休条件，则需考虑继续工作或了解其他退休政策。在整个过程中，收集并整理好相关证据是至关重要的。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。