针对企业占地纠纷，虽然实际情况可能复杂多变，但若要简化处理流程，可以大致归纳为以下三个核心步骤：

第一步：明确争议并收集证据

首先，企业需要明确占地纠纷的具体内容，包括争议的地块位置、面积、权属状况等。同时，收集与争议地块相关的所有证据，如土地权属证书、土地使用协议、历史交易记录、政府批文等。这些证据是后续处理纠纷的基础，务必确保真实、完整、有效。

第二步：向相关部门提出处理申请

根据《土地权属争议调查处理办法》，企业可以向县级以上人民政府或者乡级人民政府提出土地权属争议的处理申请。申请时，需提交书面申请书，明确申请人与争议土地的直接利害关系、请求处理的对象、具体的处理请求和事实根据。同时，附上所有收集到的证据材料。

相关部门在收到申请后，会进行审查，并在规定时间内决定是否受理。若受理，则会进一步开展调查取证工作，包括向有关单位或个人调查取证，审查双方当事人提供的证据材料等。

第三步：参与调解或接受处理决定

在调查取证完成后，相关部门会尝试组织双方当事人进行调解，以协商方式达成协议。若调解成功，会制作调解书，并经双方当事人签名或盖章后生效。调解书具有法律效力，是土地登记的依据。

若调解未达成协议，相关部门则会根据调查结果提出调查处理意见，并报同级人民政府作出处理决定。企业需接受并执行这一处理决定。若对处理决定不服，企业可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。

概括起来，企业占地纠纷的处理虽然涉及多个环节和细节，但核心步骤可以简化为明确争议并收集证据、向相关部门提出处理申请、参与调解或接受处理决定。在处理过程中，企业应保持冷静、理性，积极配合相关部门的工作，以维护自身的合法权益。