关于小微企业公司法中财务负责人的规定，以下是我根据新《公司法》及相关法律知识整理的内容：

一、财务负责人的任职资格与义务

1. 任职资格：

   • 新《公司法》对财务负责人的任职资格有了明确的规定，特别是国有独资公司的财务负责人，需经履行出资人职责的机构批准，且不得有故意犯罪记录、失信被执行人记录，不得在其他单位兼职等，以确保财务负责人专职尽责。

2. 义务：

   • 财务负责人应当采取措施避免自身利益与公司利益冲突，不得利用职权谋取私利。
   • 对公司负有勤勉义务，应当为公司最大利益勤勉尽责。
   • 如给第三人造成损害的，应承担赔偿责任。
   • 有义务协助股东查阅财务会计资料，以及向监事会提交执行职务报告，这加强了财务负责人的信息披露义务。

二、财务负责人在公司运营中的责任

1. 维持公司资本充实：财务负责人需确保公司资本的充足性，防止股东抽逃出资。如协助公司股东抽逃出资，给公司造成损失的，应当与该抽逃出资股东承担连带责任。

2. 防止违法分配利润：根据新《公司法》的规定，违法分配利润造成公司损失的，股东及负有责任的董事、监事及高级管理人员应当承担赔偿责任。财务负责人需严格把关利润分配过程，确保合法合规。

3. 严格审核财务资助：公司不得为他人取得本公司或者母公司的股份提供赠与、借款、担保以及其他财务资助（公司实施员工持股计划的除外）。财务负责人在审批和执行对外资金拆借、担保等财务资助业务时，必须尽责把关，防止违规行为。

4. 加强财务监督和风险管理：财务负责人应积极参与并推动公司内部会计监督机制的建设和完善，确保会计资料的安全与完整。对公司的重大经济活动进行风险评估和监控，及时提出风险预警和应对措施。

三、财务负责人如何应对新《公司法》的要求

1. 深入学习并理解新法规定：明确自身的职责和权限，确保在履职过程中不越权、不缺位。

2. 建立健全财务管理制度：确保财务数据的完整性和真实性，防止财务舞弊和欺诈行为的发生。

3. 严格履行勤勉义务：勤勉尽责地完成各项财务工作任务，避免个人利益与公司利益的冲突。

4. 提升专业素养与道德修养：不断学习和更新财务知识，提高专业素养；同时，加强道德修养，坚守职业道德底线。

综上所述，小微企业财务负责人在新《公司法》下需承担更多责任和义务。为确保公司的稳健发展和财务安全，财务负责人应深入理解新法规定、建立健全财务管理制度、严格履行勤勉义务、加强财务监督与风险管理，并不断提升自身专业素养与道德修养。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。