您好，关于伤残等级鉴定是否需要用人单位参与的问题，这主要取决于伤残鉴定的类型和具体情况。下面我将为您详细解答：

一、工伤伤残鉴定

1. 适用情况：

   • 当您因工作遭受事故伤害或患职业病时，需要进行工伤伤残鉴定。

2. 申请主体及时间：

   • 用人单位：应在职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按时申请，则需承担由此产生的相关费用。
   • 劳动者一方：若用人单位未按时申请，您或您的近亲属、工会组织可在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。

3. 后续鉴定流程：

   • 工伤认定后，经治疗伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的，您或用人单位可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

4. 用人单位角色：

   • 在工伤伤残鉴定过程中，用人单位可能需要提供工伤证明、医疗记录等材料，并承担与工伤相关的法定费用和责任。但初始申请阶段，用人单位并非必须参与，您有权自行申请。

二、一般人身损害伤残鉴定

1. 适用情况：

   • 当您因交通事故、故意伤害等非工伤原因导致的人身损害时，需要进行一般人身损害伤残鉴定。

2. 申请主体：

   • 您作为伤者一方，可自行委托具有资质的鉴定机构进行伤残鉴定。但需注意，自行委托的鉴定结论在诉讼中可能面临对方反驳和重新鉴定的风险。

3. 建议：

   • 在涉及诉讼时，建议您与对方当事人协商确定有鉴定资格的鉴定机构、鉴定人员；协商不成，可由人民法院指定，以提高效率，节省时间和成本。

三、综合分析与建议

• 主动权：伤残鉴定的主动权主要掌握在您手中，您有权选择自行申请鉴定，无需用人单位全程参与。
• 了解流程：在进行伤残鉴定前，建议您详细了解当地的法律法规、申请流程和所需材料，以确保鉴定过程的顺利进行。
• 咨询专业意见：如有需要，您可寻求专业律师或法律机构的帮助，以获取更详细的指导和帮助，确保自身权益得到充分保护。

综上所述，伤残等级鉴定并不一定需要用人单位的参与。在工伤伤残鉴定中，虽然用人单位可能需要提供一些材料，但初始申请阶段您有权自行申请；在一般人身损害伤残鉴定中，您更是可以自行委托鉴定机构进行鉴定。希望这些解答能对您有所帮助。