股权冻结期间，公司可以依法变更执行董事及监事。以下是对此问题的详细分析：
股权冻结的法律影响
股权冻结主要是限制股权的转让、质押等处分行为，其目的在于防止股权价值在冻结期间因不当处分而减损，从而保障债权人的利益。然而，股权冻结并不直接限制公司内部治理结构的调整，如执行董事和监事的变更。
执行董事及监事的变更依据
公司章程规定：公司章程是公司治理的基本准则，其中会明确规定执行董事和监事的产生、罢免及变更程序。只要变更程序符合公司章程的规定，且不违反法律法规的强制性规定，就是合法的。
法定程序：根据《公司法》等相关法律法规，公司变更执行董事和监事通常需要经过股东会或董事会的决议。在股权冻结期间，只要这些决议程序合法，且不涉及股权的转让或质押等受限行为，就可以进行变更。
实际操作中的注意事项
向相关登记机关说明情况：虽然股权冻结不影响执行董事和监事的变更，但在实际操作中，建议公司向相关登记机关说明股权冻结的情况，以确保变更登记程序的顺利进行。
避免利益冲突：在变更执行董事和监事时，应确保新任人员与公司及股东之间不存在利益冲突，以维护公司的正常运营和股东的利益。
遵守法律法规：在变更过程中，必须严格遵守《公司法》等相关法律法规的规定，确保变更程序的合法性和有效性。
可能的法律后果
如果公司在股权冻结期间未经合法程序擅自变更执行董事和监事，可能会面临以下法律后果：
变更无效：如果变更程序不符合公司章程或法律法规的规定，相关变更可能会被认定为无效。
法律责任：公司及相关责任人员可能会因违反法律法规而承担相应的法律责任，如罚款、赔偿损失等。
总结与建议：股权冻结期间，公司可以依法变更执行董事及监事，但必须确保变更程序符合公司章程和法律法规的规定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。