关于公司法人是否可以做失业登记的问题，根据失业登记的相关规定和常见问题解答，我们可以明确以下几点：

首先，公司法人（即法定代表人）在特定情况下是不予办理失业登记的。具体来说，如果公司法人已经创办了法人组织（包括公司本身），那么他们就不符合失业登记的条件。这是因为失业登记主要是针对那些处于无业状态、有求职意愿并需要公共就业服务的劳动者。而公司法人作为法人组织的代表，其身份和职责与普通劳动者有所不同，他们通常负责公司的管理和运营，并不处于无业状态。

其次，从失业登记的不予办理情形来看，其中明确提到了“已创办法人或非法人组织的”不予登记。这一规定直接适用于公司法人，因为他们作为法人组织的代表，已经通过创办公司等方式参与了经济活动，并不符合失业登记的初衷和条件。

此外，我们还需要注意，失业登记主要是为了保障那些真正处于无业状态、有求职意愿的劳动者的权益。对于公司法人来说，他们通常拥有更多的资源和机会来寻找工作或创业，因此并不需要通过失业登记来获取公共就业服务。

综上所述，公司法人（即法定代表人）在已经创办公司等法人组织的情况下，是不可以做失业登记的。这一规定是基于失业登记的目的和条件来制定的，旨在保障真正需要公共就业服务的劳动者的权益。