公务员被执行人后，对工作确实会有一定影响。具体来说，这种影响可能体现在以下几个方面：
职务晋升受限：
- 公务员作为国家的公职人员，其个人行为不仅代表着个人，也代表着国家的形象。因此，一旦公务员成为被执行人，尤其是因涉及违法或不当行为而导致的执行，这可能会对其职务晋升产生负面影响。单位在考虑公务员的晋升时，可能会将其被执行的情况作为评估因素之一。
纪律处分：
- 根据《公务员法》及相关规定，公务员应当遵守国家的法律法规，维护国家的利益和形象。如果公务员因违法行为或不当行为被法院判决并执行，这可能会触发公务员的纪律处分机制，如警告、记过、降级、撤职等。
社会舆论压力：
- 公务员成为被执行人后，可能会面临来自社会舆论的压力。这种压力不仅可能影响其个人声誉，还可能对其工作环境产生一定影响，如同事、领导对其的看法和态度可能发生变化。
特定岗位限制：
- 某些特定的公务员岗位，如涉及国家安全、司法、金融等敏感领域的岗位，对公务员的个人品行和信誉有更高的要求。如果公务员成为被执行人，可能会因其个人信誉受损而无法继续胜任这些岗位。
综上所述，公务员被执行人后，其工作确实会受到一定影响。因此，公务员应当严格遵守国家的法律法规，维护个人的品行和信誉，避免成为被执行人。如果确实遇到了法律问题，应当及时咨询专业律师，寻求法律帮助。