安全生产法规定了从业人员有以下法定义务：
遵章守规、服从管理的义务：
- 从业人员在作业过程中，必须严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，并服从管理。这是保障安全生产的基本要求，企业的安全生产规章制度和操作规程是基于长期安全生产实践经验的总结，旨在预防生产安全事故的发生。例如，在化工企业，操作人员必须严格遵守操作规程，不得擅自更改操作流程，以确保生产安全。
正确佩戴和使用劳动防护用品的义务：
- 劳动防护用品是保护从业人员在劳动过程中免受伤害的重要装备。从业人员在作业过程中，必须按照规定正确佩戴和使用劳动防护用品。例如，在建筑施工现场，工人必须佩戴安全帽、安全带等防护用品，以防止头部和身体的伤害。
接受安全培训，掌握安全生产技能的义务：
- 从业人员应当主动接受安全生产教育和培训，全面掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，并增强事故预防和应急处理能力。例如，新入职的员工需要参加入职安全培训，了解企业的安全生产制度和操作规程；老员工则需要定期参加技能提升和安全知识更新培训，以保持对安全生产的敏锐性和应对能力。
发现事故隐患及时报告的义务：
- 从业人员在作业过程中，一旦发现事故隐患或其他不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告。这是为了确保安全隐患得到及时发现和消除，从而避免事故的发生和扩大。例如，在机械制造企业，工人若发现设备存在异常声响或振动，应立即停止操作并报告给相关人员，以便及时进行检查和维修。
综上所述，从业人员在安全生产中承担着重要的法定义务，这些义务的履行对于保障生产安全、保护自身及他人安全具有重要意义。每位从业人员都应认真履行这些义务，共同营造安全的工作环境。如有任何关于安全生产法的问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。