当孩子遭遇车祸时，监护人可能会因照顾孩子而无法正常工作，从而产生误工损失。关于这部分损失的赔偿问题，以下是一些详细的解答：

首先，需要明确的是，监护人本身并不是车祸的直接受害者，因此他们无法直接主张误工费。然而，监护人可以主张因照顾受伤孩子而产生的护理费，这实际上是对监护人误工损失的一种补偿。

具体来说，如果监护人因照料受伤孩子而耽误工作，其误工损失的赔偿方式如下：

1. 提供收入证明：监护人需要提供自己的收入证明，如工资单、收入流水等，以证明自己的实际收入情况。

2. 计算护理费：

   • 如果监护人有固定收入，护理费应依据其实际减少的收入来计算。
   • 如果监护人没有固定收入，护理费可以参照当地同行业或相近行业的平均工资进行计算。

3. 确定护理期限：护理期限的确定需要根据孩子的治疗和恢复周期来合理判定。通常需要医院出具相关的证明文件，如护理期限的医嘱等，以明确赔偿的具体数额。

此外，还需要注意以下几点：

• 未成年人的特殊情况：由于未成年人（特别是未满16周岁的未成年人）通常不具备劳动法上的劳动主体资格，因此他们无法主张误工费。但如果未成年人超过16周岁，并且有证据证明已经参加工作，那么他们可以主张自己的误工费。

• 补课费用：如果孩子因受伤而影响了课业，需要补课的话，那么合理的补课费用也应由侵权人承担。

综上所述，当孩子发生车祸时，监护人虽然无法直接主张误工费，但可以主张因照顾孩子而产生的护理费作为误工损失的补偿。在申请赔偿时，监护人需要提供充分的证据和材料来支持自己的主张，并依据相关法律规定进行计算和申请。