下班发生的交通事故，一般不被认定为安全生产事故。下面我来详细解释这个问题：

首先，我们要明确什么是“安全生产事故”。安全生产事故，通常是指在生产经营活动中发生的，造成人身伤亡或者直接经济损失的事故。它的核心特点是与生产经营活动直接相关。

而下班发生的交通事故，虽然是在职工下班途中发生的，但此时职工已经离开了工作场所，也不再从事与工作直接相关的活动。因此，从严格意义上讲，这种事故并不属于安全生产事故的范畴。

不过，值得注意的是，下班途中发生的交通事故，在满足一定条件下，是可以被认定为工伤的。根据《工伤保险条例》的相关规定，职工在上下班途中，若受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当被认定为工伤。这里的“非本人主要责任”是关键点，意味着如果职工在事故中承担同等责任、次要责任或者无责任，且事故属于交通事故范畴，那么其受到的伤害就满足工伤认定的条件。

综上所述，下班发生的交通事故一般不被认定为安全生产事故，但在满足特定条件下，可以被认定为工伤。如果你在这方面有进一步的疑问或需要法律帮助，请直接向我咨询。