您好，关于“民警工伤焦虑症能否评残以及能评几级伤残”的问题，首先需要明确的是，工伤评残主要依据的是《工伤保险条例》以及相关的劳动能力鉴定标准，而焦虑症的评定并不直接包含在这些标准之中。

一般来说，工伤评残主要关注的是因工作原因导致的身体组织器官结构破坏、功能障碍及其对日常生活活动的影响。焦虑症虽然是一种心理疾病，但它并不直接由工作伤害导致，也不属于身体组织器官的结构破坏或功能障碍。因此，在常规的工伤评残流程中，焦虑症通常不会被直接评定为工伤伤残。

然而，如果民警在工作过程中确实因为某些工作相关的原因（如工作压力、工作环境等）导致了心理健康问题，包括但不限于焦虑症，那么可以通过其他途径来寻求帮助和补偿。例如，可以向单位申请工伤认定，并在认定过程中提出心理健康问题的影响，看是否能够获得相应的工伤待遇或补偿。同时，也可以考虑通过心理咨询、治疗等方式来改善心理健康状况。

总的来说，民警工伤焦虑症的评残问题并不是一个简单的答案，而是需要根据具体情况来评估和判断。如果确实存在工伤相关的问题，建议咨询当地的社保部门或专业的劳动法律师，以获取更详细和准确的解答。